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中途採用で転職したが、正直面接の段階から人事の40くらいの男性が無愛想で感じが悪かった。 スキルの判断ができてるか会話のやり取りで微妙で、現場の人間ではないにしろ面接するからには もっとエンジニア仕事を把握してから面接すべきだと思う。 話は噛み合わないし何度も説明しても通じてないようでは、今更わからないと言えないのかもしれ ませんが、大丈夫なのかな?と思いました。 あと、面接で聞いてはいけない質問をされたが、コンプライアンスの意識がないように感じた。 人事がこういう質問は今時は少ないんですが。
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女性でも意見が通りやすい会社です。 女性からの応募も増えてきており、女性の採用にも力を入れているようです。 また、産休・育休も取りやすく、産業医などに相談しながら今後の動きも決められるのでとても良いと思います。
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システム開発からインフラ周り、デザインや運用保守も含めて一貫して行うのは他社とは違う良い点だと思います。 また、クラウドがメインの会社なので今後の時代でも活躍できるのも良い点かと思います。
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職場の雰囲気等については所属組織によると思うが、自分のいた所属はとてもよかった。定期的に社員満足度サーベイを行っており、各部門は社員のモチベーションやウェルビーイングの向上によりスコアを上げようと、割と真剣に向き合っていたと思う。
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規模が大きい割には中身はベンチャーなので、ルールやコンプライアンス面は意識が低く感じた。 ちょっと緩いんではないでしょうか。 入社する前に会うのは数人なのでそれで決めないとならないが、面接で少し違和感を感じたのが 今思うと当たっていたと思います。 少し働いた時点で中が見えてしまってもういいやと思ってしまいました。
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成果を出せば柔軟に昇給可能であり、基本的には昇給は年1回であるが、場合によってはそれ以上の昇給も有り得る。 また、資格手当やスキルに対しての手当も高い。 またリモート手当等も充実しており働きやすい。
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