類似企業との比較
株式会社セディナの
クチコミ・会社評価
仕事内容
株式会社セディナの評判・クチコミ・評価不満な点
投稿日：
ノルマみたいな目標があり、声かけで強引に勧誘せざるを得ないところがあり、お客様からきびしいお言葉をいただくこともしばしばありました。 また、駅構内でのクレジットカード勧誘の仕事は、夏場はかなり暑くなります。 水分補給は自由にできますが、自分は2リットルのペットボトルを1日で空にするくらい汗をかいたので、駅構内での勧誘はけっこう見た目の割にハードな仕事です。 春や秋はいいんですけど、これからこの会社でカード勧誘の仕事をしようと考えている方の参考になれば幸いです。
年収・給与制度・待遇
株式会社セディナの評判・クチコミ・評価不満な点
投稿日：
有給が増えたのはいいのですが、業績不振の影響で、週に一日休みの日を設けなくてはならなくなったので、結局のところ有給を使う日がなくなっている。また勤務日数が減ると、交通費が満額もらえなくなる点。福利厚生はパートに対してどの程度あるのか明確にされていないので、どのような制度があるのかを知らせてほしい。
成長・働きがい・キャリア
株式会社セディナの評判・クチコミ・評価不満な点
投稿日：
営業によるロープレなどは特になかったので、人によっては不安に感じる方もいるかもしれません。教育は、本社から指導を受けるのではなく、現場のパートさんやアルバイトさんにやり方を教わったという感じでした。振り返ると、社員などのマネージャーからも特に指導はなかったのは少し不思議でした。
ワークライフバランス
平均有給取得率
52.0%
残業時間
18.0時間
株式会社セディナの評判・クチコミ・評価良い点
投稿日：
会社としてワークライフバランスに取り組んでいる点が評価できます。とりわけ、管理職の意識が高く定時で帰社することに積極的です。最近では、業務が逼迫する時期と、比較的落ち着いている時期とを分ける形での取り組みも進んでいます。いわゆる「ノー残業デー」を設けて、早く帰ることに努めています。このような取り組みを実現するためには社員一人一人のレベルアップが必要であり、男女や年齢などに関係なく、業務に従事することが大切です。
株式会社セディナの
質問・相談
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- 2017/06/18
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- 質問日
- 2010/02/23
- 解決日
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- 回答数
- 1
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