投稿日:
この会社の面接とは少し別の軸の話になるが、この会社はエンジニアを他社(顧客)に派遣することをメインの事業にしている。 もはや業界の悪習ではあるのだが、他社に派遣する際に「面談」や「顔合わせ」と称した顧客との面接まがいの営みがほぼ必ず発生する。 当然顧客の求めるスキルと自分のスキルがマッチしなければ「ご縁がなかったということで」という話になるので、入社後にも面接でほんのりと無駄な傷を負うというイベントが断続的に訪れる可能性がある点は覚悟が必要。
投稿日:
特に意地悪な質問をされた記憶もないし、返答に窮する難しい質問もなかった。 あまりかしこまって臨んだ記憶もなく、一応最低限のマナーとして敬語で話したものの、雰囲気自体は雑談したという感覚でした。 緊張しいな人には難しいかもしれませんが、緊張する必要は全くないと思います。
年に2回、正社員の登用試験が設けられています。 上司や管轄するマネージャーに推薦してもらえ…続きを見る
面接の前にPCで一般教養のテストとタイピングのテストがあった 今までの経歴について …続きを見る
ラ・ハイナ株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
ラ・ハイナ株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。