キングラン九州株式会社のクチコミ・会社評価
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良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
主力であるカーテンは、顧客の医療福祉施設でほぼ独占(グループ会社)しておりメンテナンス付きのリースである事から安定した収益が得られいる。ボーナスは夏冬基本給の2倍の4ヶ月分、決算が良けれぼさらに貰えることがある。営業成績が優秀だと報奨金と報奨旅行(海外)も貰える。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
医療福祉にカーテンリースを主にリニューアル事業(内装工事、外壁塗装)の提案、什器販売の営業を行っていました。管轄エリアを与えられ顧客とのコミユニケーションも取りやすく、困り事があるといの一番に連絡を貰えるような存在になれる事。
求人をチェック
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
昔は会社全体でボーリング大会(新人歓迎会)やスポーツ大会(バレーやソフトボール)があって部署外との人ともコミユニケーションをとる機会があったのですが廃止になり、忘年会も部署単位で行われ部署間の垣根の高さを感じられる。
良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
年功序列ではなく成果主義で、成績をポイントで表し評価して貰えるシステムがある。また、部下の評価だけでは無く上司の評価もするシステムがある。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- クリーンスタッフ
- パート・アルバイト
- 50代
- 女性
- 退職済み
- 介護中
- 2017年頃
投稿日：
作業に使う備品が十分になく、節約を求められたり、個人で用意する物がたくさんあった。用具、洗剤類など会社が当然用意すべきものをパートに負担させていた。交通費が全額支給ではなかった。
不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- クリーンスタッフ
- パート・アルバイト
- 50代
- 女性
- 退職済み
- 介護中
- 2017年頃
投稿日：
仕事の出来もトップクラス。その人を基準に会社は最低の人数で回してきたので、その人が辞める時はなかなかすんなりと退職を認めなかった。退職するまで半年以上無理を言い続け、勤務してもらっていた。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
入社したての基本給が安すぎる。今の求人でも総支給で他社と遜色ないのだけど、手当が多く基本給が安すぎる。基本給がベースな賞与や昇給も倍率では多く見られるが実際は少ない。
家具・インテリア業界の求人
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
成績が良くても上司に好かれなければ評価が低い。社内営業が上手くないと出世出来ない。自分が獲得した物が他の社員の成績になる事が多く、社外より社内に敵が多くいる。
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キングラン九州株式会社の質問・相談
キングラン九州株式会社の
会社概要
- 業界
- 商社
- 本店所在地
- 熊本県熊本市東区戸島町９２０番地８
- 従業員数
- 66人
- 代表者名
- 荒牧進
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