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いい点などは一切ないですが、強いて言えば かなりやめやすいような状況ではありました。 特に止められることなどもなく、なら勝手にやめてくださいーというような軽い感じでした。 去るもの追わず というスタンスです。 最後にはちゃんと有給も使って止めることができましたし、1ヶ月前に退職を希望してもすぐに辞めることができました。 かなりの数の人が辞めてきていると思うので辞める対応に関しては また辞める人がいるのか と日常茶飯事のことが起きているだけのようなイメージなんでしょう。
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年齢問わずに評価をしてもらえていい意味で年功序列はなかったです。風通しの良い職場でした。評価してもらえると副店長や店長にすぐになれたり、評価が上がれば上がるほど目に見えて立場は上がって行くような感じでした。ですので仕事にもやりがいが芽生えましたし、責任感が多く芽生えていました。 人事評価は年に2回程度だったイメージです。
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立場は上がれど給料は上がらない 年数重ねている人もほとんど同じ給料 立場的に上がるモチベーションはあっても金銭的なモチベーションは0に等しかったです。 給料面は厳しいところがあると思います。 ボーナスもそんなに多くはありません。 勤務時間の割に給料が安い
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整骨院で、整体を行ったり スポーツ現場でトレーナーの仕事をしていて、やり甲斐があった。 お客様の笑顔を見ることが嬉しかった
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リモートでの勉強会が多く開催されていました。家の中で勉強できたり、そうゆ...
基本給は、平均くらいではあったが、地域手当や、夜勤手当、残業手当でそこそこ貰えていた。福利厚…続きを見る
副業に対しても否定的なところ。 この世の中の流れとして、残業規制もあり、働きたい人には副業…続きを見る
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