数年前まで大手にいてクリエイティブの部署と仕事した事があるので回答します。 まず1日の流れですが、始業時間は決まっているものの、午前中に返信が帰ってくることはほぼありませんでした。早くて10時以降でした。 夕方以降、熱心に返ってくるので、基本みなさん夜型なのだと思います。 会議の時間は案件によります。案件が立て込むと、1日の大半が会議なこともあります。 残業時間については、そもそも始業終業の概念がないので、なんとも言えませんし、これも手がける案件によります。例えば、3/12日の0時にローンチされるものがあるとき、何か不具合があればすぐに対応しなければならないので、起きてることが多いです。ただ、人によっては我関せずで連絡が取れない人もいます。 ここ数年でだいぶ労働環境は変わり、特に大手は残業時間の削減に熱心です。昔ほど劣悪な環境ではありませんが、まず求人票通りの生活にはなりません。 生活の全てを仕事に捧げたい人でなければ向きません。その代わり、とてつもなくダイナミックでやりがいのある仕事に溢れています。
とてもためになるご回答でした。ありがとうございました。
広告業界は、と言うよりマスコミ業界全体が24時間稼働しているのです。夜中だからとか、休日だからとか、そう言う意識はあまりないかも。 みんな時間を惜しんで仕事しています。 競争業界ですからまごまごしてたら泣きをみる業界です。 コンペは、ほとんど時間勝負です。依頼日を同じくして、 一斉に各社が仕事をスタートするから、遅れを取ったら負けなのです。 そう言うことを理解すれば、忙しくて当然、残業して当然、休日出勤当然だと理解できます。 具体的には、部署により多忙度は違います。いろんな人との共同作業なので、社内外との会議と言うより打合せが多いのです。具体的に会議時間、残業時間は言えません。会社の生産性を公開することは出来ないのです。
とにかく熱意とその人らしさを見る会社だなと選考を通じて感じました。一度も志望動機や広告業界のことは聞かれず、3回の面接はいずれもパーソナルな部分を深掘る面接でし...
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