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転職エージェントは使えますが、それよりはマイナビやハロワなどの新卒枠ー第二新卒枠になると思います 転職サイトは社会人経験ありきな求人と混在しているためタイムロスが大きいです 何を目的にするかで優良企業という基準は変わります、給与面などの待遇なのか人間関係なのか、経営面で優良なのか… 可能性は0ではないです。というのが実情です。 理由としましては求人に対して応募者が少ないため、選考が進む可能性は高いですが、同時に誰しもが優良と感じる企業は内定の倍率が上がるため、記載されているプロフィールだけですと絶妙な内定しづらさがあります 高卒としては年数が大卒に近く、大卒としてはそもそも卒業していなく高卒に近いとなるためです
とにかく熱意とその人らしさを見る会社だなと選考を通じて感じました。一度も志望動機や広告業界のことは聞かれず、3回の面接はいずれもパーソナルな部分を深掘る面接でし...
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