株式会社松井色素化学工業所のクチコミ・会社評価
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良い点退職検討理由
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
入社した時は会社も業績が良く、夜勤、残業とあって稼ぎたい自分にとってはとても良い会社でした。 しかし、その忙しさに人や機械がついて行けず、納期遅れや不良品を出荷すると言う事態が増えていきました。 それを繰り返していくうちに、お客様からの受注も少しずつ減っていき、最終的にはほぼ受注が来なくなりました。 受注が来なくなると、もちろん仕事も減るので、夜勤や残業が出来なくなり給料が1ヶ月当たり10万から15万減りました。 休みは年間休日125日と計画有給を5日取れるので多い方でした。 そういった理由で稼ぎたい人は退職していきました。
不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
給料がどんどん減っていき、退職も少し考えていたところ、会社側から45歳以上の早期退職者を募集されました。 普通退職では有給買取りはないですが、早期退職するなら有給を買い取ってくれると言うことで、将来への不安もあり退職を決断しました。
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良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2016年頃
投稿日：
勤めた当初は大手スポーツメーカーとも大変上手くいっており仕事量も大変多く、体力的には大変きつかったですが、歳も若かったため問題は特になかった。残業時間も多く給料自体は月給手取りで40万を超えていた。ボーナスも夏冬で約4ヵ月分はでていました。製造業という仕事で、20代の私には十分すぎるくらいの給料をもらっていました。福利厚生も特に不満もなく昼食代もほぼ会社負担で満足していました。
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 研究職
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
資格取得をしたからと言って資格手当てが出ることもなく、会社が募集している資格以外は自分で欲しかったら自分で取らないといけない。 毎年募集してるわけでもないのでそのポジションの人が辞めたりいなくなった場合のみ希望者を募られる。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2016年頃
投稿日：
大手スポーツメーカーとの経営が悪くなり仕事量が大幅に激減し、残業がほぼなくなると月給の手取りが18万程度となりボーナスも出るか出ないの瀬戸際であった。福利厚生の見直しや昼食代も会社負担が減ったり駐車場代も上がり、あげくの果てにはリストラまで発生し始めた。潤っていた時はあまり考えていなかったが昇給も約二千円程度で既婚で家族を養えることできなくなった。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 研究職
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
残業代や休日出勤の手当てはきちんと出ることと休日出勤する場合は事前にたのべば社食を頂くことができる。
不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 研究職
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
冷暖房は温度制限や電力によっては切らされることがあり、夏は暑く、冬は寒かった。 また、業績の悪化でボーナスがかなり減った。
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良い点退職検討理由
- 投稿者：
- 研究職
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
部署内の有給消化率は良く、希望日に有給が取得出来たことと、職場の人間関係は比較的に良かった。社食があり、お昼は安く買えた。
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株式会社松井色素化学工業所の
会社概要
- 業界
- メーカー
- 本店所在地
- 京都府京都市山科区西野離宮町２９番地
- 従業員数
- 202人
- 代表者名
- 松井晴彦
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