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SE派遣会社としては、職場の雰囲気は悪くなかったと思います。サークル活動や活動に対しての助成金制度などもあり、自分もフットサルサークルとビリヤードサークルに入って何度か仕事終わりに合流して楽しんだことがあります。
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ノンキャリアの人材でも採用し、チャンスを与えてくれるところ。また、本社の人間や営業との関係も良好で、悩みや相談があれば乗ってくれるところは良かったと思います。
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プライム案件が少なく、二次請けや三次請けの現場が多いが、元請けの会社がそこそこの企業のため、現場によっては思わぬ働き甲斐に繋がったり、あるいはいい出会い(転職のきっかけ)を作ったりすることができるかもしれない。実際に退職したきっかけは元請けの会社からのヘッドハンティングだった。
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もともとのベースが低すぎる。原則客先常駐での勤務となるため、どうすれば評価に繋がるのか、昇給するのかがわからない。気に入られている人とそうじゃない人の差なのか分からないが、基本は放置スタイルなので自分から提案したり不満を言える人でないと改善することはできない。
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どのSE派遣会社にも言えることですが、月に一度帰社日があるものの、基本的に現場で一緒に仕事をしたことがない方とは話す機会がそんなにあるわけではないため、誰でもすぐに馴染めるという印象ではありませんでした。
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ステップアップのための入社で、前職よりも年収が下がることは承知の上でしたが、見込み残業等もあり予想以上に収入面が厳しかったこと。ボーナスが寸志程度しか出なかったこと。
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プライム案件が少なすぎる。そこにばかり注力されているように感じ、それ以外(二次請けや三次請け)の営業がおざなりになっているように思えた。
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明確な給与テーブルが用意されており、営業や経営陣との距離も近く、他社と比較して話をしやすい環境にあること。
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