株式会社ブレーンナレッジシステムズのクチコミ・会社評価（30件）
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不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
ゼロ円スクールで無料学習をしたケースです。 0円スクールで無料なのですが本来なら就職後に受ける企業研修を無償で行っていることになります。 就職しないで勉強できると考えるとバイトしながらできるなどいい点はあることはります。 就職後は客先常駐のいわゆるＳＥＳやSierです。組み込みですね。 プログラミングスクールと聞いて若い人がおおく新しい会社やサービスを行っている会社に就職できるという希望を持っている方や、キラキラしたベンチャーで働きたい！という方には向かないかもしれないです。 派遣先で相手のかをうかがいながら働くという「強い社会経験」を得ることは掛けがないのない経験だと思いますが、人によってはストレスにしかならいないのかもしれません。 給料も決して高くないです。
良い点成長・働きがい・キャリア
投稿日：
・主にJava系が多くC#、VBなど、配属先で強みが異なるので幅広い言語を学ぶことができる。 ・勉強会も複数存在するためスキルアップに関してはとても充実している。
この会社の求人をチェック募集中
- NEW
名古屋／SE・PG 50・60代活躍／プライム案件多数／手を動かすだけOK／マネジメント不問
- 愛知県
- 年収550万円〜900万円
- 仕事内容
- 株式会社ブレーンナレッジシステムズ 【名古屋】SE・PG ◆50・60代活躍／プライム案件多数／手を動かすだけOK※マネジメント不問 【仕事内容】 【名古屋】SE・PG ◆50・60代活躍／プライム案件多数／手を動かすだけOK※マネジメント不問 【具体的な仕事内容】 ～定着率94%／東証グロース上場のグループ企業／役職定年なし／定年後再雇用70歳まで／分かりやすい評価制度／働きやすい就業環境～ ■業務内容： システムエンジニアとしてチームでプロジェクト先に常駐し、様々な業界の大手メーカーを中心とした基幹システムや自動車・販売管理・顧客管理・在庫管理システム等の開発業務を行っていただきます。 ■…
- NEW
第二新卒歓迎／インフラエンジニア～平均残業12時間／年休125日／充実の研修制度／在宅勤務可～
- 東京都千代田区
- 年収400万円〜550万円
- 仕事内容
- 株式会社ブレーンナレッジシステムズ 【第二新卒歓迎】インフラエンジニア～平均残業12時間／年休125日／充実の研修制度／在宅勤務可～ 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】インフラエンジニア～平均残業12時間／年休125日／充実の研修制度／在宅勤務可～ 【具体的な仕事内容】 【エンジニアファースト！当社は貴方のご要望に応じて、案件を提案し、選択できる環境を作っています】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：創業50年の長年の実績・信頼により大手顧客との取引が多数あり、電力業界、製造業界、物流業界等幅広い業界の案件がございます。グループ一気通貫でIT予算取りから関わっている為、要件定義～運用保守…
- NEW
仙台／プログラマー(PG) 充実したフォロー体制／定着率95％／平均残業12H／年休125日
- 宮城県仙台市青葉区
- 年収350万円〜500万円
- 仕事内容
- 株式会社ブレーンナレッジシステムズ 【仙台】プログラマー(PG) ◆充実したフォロー体制／定着率95％／平均残業12H／年休125日◆ 【仕事内容】 【仙台】プログラマー(PG) ◆充実したフォロー体制／定着率95％／平均残業12H／年休125日◆ 【具体的な仕事内容】 ＜エンジニアの成長を応援／上場・成長中の安定企業／グループの強みがあり自社開発案件多数／最新言語の案件も保有・仙台でのキャリアアップが可能＞ ■概要： ～『人が人を育てる風土』を基点に～当社社長自身が大事にしている信念であり、”専任講師で育成支援”をすることや”エンジニアのモチベーションUP”を図る評価制度など実際に制度にも体…
20~40代活躍中／経験1年以上／全国各地／PL／PM／東証グロース上場／平均残業12時間／コロナ禍でもボーナス満額支給
- 北海道
- 年収600万円〜1,000万円
- 仕事内容
- 【評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。 さらに管理監督者になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています 。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう！ 【業務内容】 PL／PMとして、様々な業界の大手メーカーを中心とした基幹システムや販売管理・顧客管理・在庫管理システム等におけるプロジェクト…
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
兎に角給与が安いです。ボーナスはほぼ無しです。 経験３０年以上で年収４００万はありえないでしょう。 しかも、給与に最初っからみなし残業代が５万円込みなので 残業をいくらしても、残業費が付かない仕組みです。 マネージャで、やっと年収５００万です。 よく求人で７００万募集を謳っていますが、真っ赤な嘘です。 兎に角、営業の持ってくる単金が安すぎるんだと思います。 平均５０万／月です。
良い点成長・働きがい・キャリア
投稿日：
未経験者からエンジニアになる人が多く、それなりにサポートも手厚いように思う。参画する現場も希望がだせるため、うまく利用すればそれなりのキャリアアップが望めると思う。
良い点仕事内容
投稿日：
SESの会社であるため、参画する現場の環境に依存する割合がかなり高い。合わない雰囲気の現場に参画した場合は営業担当と相談の上、別現場に移る等の希望は比較的通りやすい。また基本的に自社の人間と2人以上で同一現場に参画するため、相談等しやすい方だと思う。
不満な点仕事内容
投稿日：
あくまで客先常駐SEのため、言われたタスクをこなすような業務が比較的多い。一定以上のスキル（経験値）アップは恵まれた現場に巡り合う運が必要だったりする。自社の人間とのつながりより、客先社員とのつながりのほうが強くなりやすいため、客先業務に追加で行う自社の事務作業などが非常に面倒に感じる。
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- NEW
名古屋／SE・PG 50・60代活躍／プライム案件多数／手を動かすだけOK／マネジメント不問
- 愛知県
- 年収550万円〜900万円
- 仕事内容
- 株式会社ブレーンナレッジシステムズ 【名古屋】SE・PG ◆50・60代活躍／プライム案件多数／手を動かすだけOK※マネジメント不問 【仕事内容】 【名古屋】SE・PG ◆50・60代活躍／プライム案件多数／手を動かすだけOK※マネジメント不問 【具体的な仕事内容】 ～定着率94%／東証グロース上場のグループ企業／役職定年なし／定年後再雇用70歳まで／分かりやすい評価制度／働きやすい就業環境～ ■業務内容： システムエンジニアとしてチームでプロジェクト先に常駐し、様々な業界の大手メーカーを中心とした基幹システムや自動車・販売管理・顧客管理・在庫管理システム等の開発業務を行っていただきます。 ■…
- NEW
第二新卒歓迎／インフラエンジニア～平均残業12時間／年休125日／充実の研修制度／在宅勤務可～
- 東京都千代田区
- 年収400万円〜550万円
- 仕事内容
- 株式会社ブレーンナレッジシステムズ 【第二新卒歓迎】インフラエンジニア～平均残業12時間／年休125日／充実の研修制度／在宅勤務可～ 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】インフラエンジニア～平均残業12時間／年休125日／充実の研修制度／在宅勤務可～ 【具体的な仕事内容】 【エンジニアファースト！当社は貴方のご要望に応じて、案件を提案し、選択できる環境を作っています】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：創業50年の長年の実績・信頼により大手顧客との取引が多数あり、電力業界、製造業界、物流業界等幅広い業界の案件がございます。グループ一気通貫でIT予算取りから関わっている為、要件定義～運用保守…
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仙台／プログラマー(PG) 充実したフォロー体制／定着率95％／平均残業12H／年休125日
- 宮城県仙台市青葉区
- 年収350万円〜500万円
- 仕事内容
- 株式会社ブレーンナレッジシステムズ 【仙台】プログラマー(PG) ◆充実したフォロー体制／定着率95％／平均残業12H／年休125日◆ 【仕事内容】 【仙台】プログラマー(PG) ◆充実したフォロー体制／定着率95％／平均残業12H／年休125日◆ 【具体的な仕事内容】 ＜エンジニアの成長を応援／上場・成長中の安定企業／グループの強みがあり自社開発案件多数／最新言語の案件も保有・仙台でのキャリアアップが可能＞ ■概要： ～『人が人を育てる風土』を基点に～当社社長自身が大事にしている信念であり、”専任講師で育成支援”をすることや”エンジニアのモチベーションUP”を図る評価制度など実際に制度にも体…
20~40代活躍中／経験1年以上／全国各地／PL／PM／東証グロース上場／平均残業12時間／コロナ禍でもボーナス満額支給
- 北海道
- 年収600万円〜1,000万円
- 仕事内容
- 【評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。 さらに管理監督者になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています 。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう！ 【業務内容】 PL／PMとして、様々な業界の大手メーカーを中心とした基幹システムや販売管理・顧客管理・在庫管理システム等におけるプロジェクト…
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
・他の会社と比べて平均以上もらえてるのではと感じている ・これを満たせは昇格するという規定があるため昇格がしやすい。 ・入社してから1年以内でも役職を持つことが可能。
ソフトウェア・情報処理業界の求人
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株式会社ベルシステム24
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株式会社ブレーンナレッジシステムズの求人情報
求人一覧募集中
- NEW
名古屋／SE・PG 50・60代活躍／プライム案件多数／手を動かすだけOK／マネジメント不問
- 愛知県
- 年収550万円〜900万円
- 仕事内容
- 株式会社ブレーンナレッジシステムズ 【名古屋】SE・PG ◆50・60代活躍／プライム案件多数／手を動かすだけOK※マネジメント不問 【仕事内容】 【名古屋】SE・PG ◆50・60代活躍／プライム案件多数／手を動かすだけOK※マネジメント不問 【具体的な仕事内容】 ～定着率94%／東証グロース上場のグループ企業／役職定年なし／定年後再雇用70歳まで／分かりやすい評価制度／働きやすい就業環境～ ■業務内容： システムエンジニアとしてチームでプロジェクト先に常駐し、様々な業界の大手メーカーを中心とした基幹システムや自動車・販売管理・顧客管理・在庫管理システム等の開発業務を行っていただきます。 ■…
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第二新卒歓迎／インフラエンジニア～平均残業12時間／年休125日／充実の研修制度／在宅勤務可～
- 東京都千代田区
- 年収400万円〜550万円
- 仕事内容
- 株式会社ブレーンナレッジシステムズ 【第二新卒歓迎】インフラエンジニア～平均残業12時間／年休125日／充実の研修制度／在宅勤務可～ 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】インフラエンジニア～平均残業12時間／年休125日／充実の研修制度／在宅勤務可～ 【具体的な仕事内容】 【エンジニアファースト！当社は貴方のご要望に応じて、案件を提案し、選択できる環境を作っています】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：創業50年の長年の実績・信頼により大手顧客との取引が多数あり、電力業界、製造業界、物流業界等幅広い業界の案件がございます。グループ一気通貫でIT予算取りから関わっている為、要件定義～運用保守…
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仙台／プログラマー(PG) 充実したフォロー体制／定着率95％／平均残業12H／年休125日
- 宮城県仙台市青葉区
- 年収350万円〜500万円
- 仕事内容
- 株式会社ブレーンナレッジシステムズ 【仙台】プログラマー(PG) ◆充実したフォロー体制／定着率95％／平均残業12H／年休125日◆ 【仕事内容】 【仙台】プログラマー(PG) ◆充実したフォロー体制／定着率95％／平均残業12H／年休125日◆ 【具体的な仕事内容】 ＜エンジニアの成長を応援／上場・成長中の安定企業／グループの強みがあり自社開発案件多数／最新言語の案件も保有・仙台でのキャリアアップが可能＞ ■概要： ～『人が人を育てる風土』を基点に～当社社長自身が大事にしている信念であり、”専任講師で育成支援”をすることや”エンジニアのモチベーションUP”を図る評価制度など実際に制度にも体…
20~40代活躍中／経験1年以上／全国各地／PL／PM／東証グロース上場／平均残業12時間／コロナ禍でもボーナス満額支給
- 北海道
- 年収600万円〜1,000万円
- 仕事内容
- 【評価基準を全従業員に公開】 当社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。 さらに管理監督者になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と、その運用実績が、この度の上場の過程において認められました。 上場により社会的信用が向上している今、優良な業務も数多くもたらされています 。今後更なる成長のために、当社にあなたの力をお貸しください。一層の飛躍を目指して一緒に歩んでいきましょう！ 【業務内容】 PL／PMとして、様々な業界の大手メーカーを中心とした基幹システムや販売管理・顧客管理・在庫管理システム等におけるプロジェクト…
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株式会社ブレーンナレッジシステムズの
会社概要
- 業界
- IT・通信
- 本店所在地
- 東京都千代田区霞が関３丁目２番１号
- 従業員数
- 534人
- 代表者名
- 下田昌孝
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