丸菱油化工業株式会社のクチコミ・会社評価
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良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 企画
- 正社員
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
旧来からの年功序列での職位であるため、年齢が単純に上がるだけで、能力が上がっていなくても、自動的に年収が上がっていっていたので、高年齢の方はかなり給料が他の中小企業と比べても良いと思われる。 特に、給与ベースが入社した年によって変わるため、バブルの時期に入社した世代はかなり優遇されている。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 回答しない
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 子育て中
- 2021年頃
投稿日：
マタハラなどのハラスメントは今のところ見受けられない。また、産休育休明けの復職時には、必ず元の部署に戻してもらえるため、いきなり、復帰後に知らない部署への配置転換などはされる心配はない。 また、ほとんど残業などを強いられることがないため、子育て世帯にとっては直帰ができ、子供のお迎えなどには大変助かる。
求人をチェック
- 投稿者：
- 企画
- 正社員
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
一部の部署では、コロナの影響もあり、テレワークか認められており、体制が少しずつ今の外部環境に沿った形で変化してきた！昭和体質からの脱却が少しは進んできたと思われる。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 企画
- 正社員
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
近年、教育制度が少し改正されたため、従来よりも教育体制が整いつつある。 今後は、もっとこの体制が強化されて、昇進の一つの基準になる模様。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 企画
- 正社員
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
ファミリー的な雰囲気で、比較的、大多数の人が親しみやすい雰囲気で仕事をしている。また、カレンダー通りの休みなので、完全週休2日の企業よりもお休みが多い。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 企画
- 正社員
- 女性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
上記のようか状況より、若手世代からは大ブーイングがおこり、評価制度の見直しに至った。 年齢が上がっただけで、何の知識も技量も向上していないのに、役職だけは上がっていくので、若手が全てやらされているにもかかわらず、給与ベースは低く、若手世代はブーイングの嵐。
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