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上司による面談はあるが、査定についての評価の話はなく、その査定が給料に影響しているとは思えない。所属のデイケアは看護師が自分1人なので、気の使われ過ぎを感じることもある
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デイケアに通所される利用者様の健康チェック・身体処置・排泄誘導やオムツ交換・レクリエーション補助等が業務。社交辞令でも、自分がいると安心すると、スタッフや利用者様に言われるとやりがいを感じる
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薬剤師/18時台終業/夜勤なし/中小企業規模
介護職・ヘルパー/通所リハ(デイケア)/正社員
看護助手/松本市
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給料は部署により差があるが、夜勤は割と良い手当てがつくのではないかと思う。そのぶん、仕事はきつい。給料に疑問があれば、事務の人間は優しいのでしっかり教えてくれる。
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設備が古いので、職員の健康が守られていない。また、修理や必要機器を上申しても、隣接の老健を優先されるので、通所利用者様に快適な環境を提供できていない
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立地が山の上なので、冬場は運転が危険なこと 日曜以外は営業するので、盆・正月・祝日が関係ないこと コロナ禍で3年経っても見学移動に制限があること
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昇給はあるもののさほど変わらない気がする。夜勤に入らないと手取りはすくないためキツい。有休など師長から言われ勤務変更しても精勤手当がつかない。
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体力が必要なので、腰痛等身体の不具合いを発症する職員が多い。配属先が合わない場合、他部署への打診や引き止めは余りない
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看護助手/松本市
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女性が多い職種なので、活躍出来る職種だと思う。産休制度もあり、取得する職員も増えている。パート勤務で時間の融通も効く
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