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2021年頃の話
コロナ前からリモートワークの取組みを進めていたため、移行はスムーズでした。 クライアント次第ですが、リモートワークによりワークライフバランスが大きく改善しました。
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2022年頃の話
入社してすぐの給料が30万円を超えており、大企業ほどでは貰えないが夏と冬にボーナスがあり、また、残業代もきちんと支払われることから新卒で入れば、ほかの新卒と比べで破格の年収となる。また、年に1回昇給があり、その金額も少なくは無い(明確な金額は差し控える。)のでとても満足している。また、年に数万円分だが懇親会の補助もあり、そういった点では満足している。
2022年頃の話
給与は、リモートで、1日7時間勤務、7時間を超えると残業代が出るので給与の面では、契約社員では、いい方なのかなとおもいます。 福利厚生もしっかりしており、家族の看護休暇や、ベビーシッター利用時の一部補填があったりと、働きやすい環境はあります。
2022年頃の話
職階が下の方では給料の上がり具合は良いが、いわゆる管理職に上がった初年度...
2022年頃の話
リモートワークでしたが、チャットで、会話ができるため、距離を感じることな...
2021年頃の話
成長:向上心が高ければいくらでもビジネス人として成長可能である。キャリア...
2021年頃の話
成長:成長意欲がなければどんどん周りに差をつけられる。ただし、割り切るメ...
2021年頃の話
女性には働きやすいです。子供がいらっしゃる方もたくさんいます。育休や産休...
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△△株式会社は、仕事にやりがいを感じる事ができる
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仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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