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クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
基本的に業務はルーティンワークとなっているため(事務職の場合),特殊な作業は生じず,前例を参照して業務を行う。配属された場所によるが,自分の業務が終了次第帰宅が可能となっている(量はとても多い(部署による))。 残業代は,行った時間分,支給されるため,とてもありがたい。 身体障害者を雇用しており,省内の設備においても障害者が困らないようになっている。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
692万円(回答者数407人)
投稿日:
給料は微増ではあるが、毎年基本的に昇給があり、賞与も必ず貰えるので、安定思考の人には良い職種である。また在外勤務であれば、在勤手当があるので、国によっては生活環境が劣悪な場合もあるが、給与は満足できると思う。福利厚生もえらべる倶楽部に自動で加入できるため、プライベートでの割引などで活用できるので便利。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
総合職の場合、入省して3年目~4年目で海外留学、5年目~6年目で在外公館勤務ができるので、20代で海外経験を積めるという観点では自分の成長に繋がる。また、外交という民間企業では扱えないことを仕事にでき、また国のために働けるという意味で働き甲斐がある。職場環境として、周りに優秀な人材が多いことから、働いていても非常に気持ちが良いし、勉強になることが多い。
ワークライフバランス
平均有給取得率
52.9%
残業時間
49.7時間
投稿日:
国会対応や国際情勢によって大きく左右され、課室によってはいついかなるとき、どんなに休日や休暇取得中であっても、出勤が求められることがある。それ以外にも、退勤時間や有給休暇取得時期について不確定な要素が多く、退勤後に省外の人と予定を入れるのも一苦労で、キャンセルせざるを得ないこともしばしばである。
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