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事業所の大きさに対して利用者さんの人数が多いため、個人のスペースが小さくなっている。行動が把握できる範囲で個人のスペースを広げることで、利用者さんが落ち着ける空間が作れると思う。
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障害のある利用者さんの自立に向けた支援を行う。半年ごとに1人ずつ支援計画を立て、支援導入前に比べ、成長している様子、変化があるととてもやりがいを感じる。
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フロアによって、職員が行う業務内容が違うため、利用者さんの支援の仕方も変わってしまう。情報共有の場が少ない。
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もっと仕事がしたくなれば、時間を増やすことも可能だとおもうので、不満な点は特に無い。送迎バス有り難いが、少し遠くて通勤時間が少し長いかな?
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面接で聞かれたことは、学生時代に頑張ったことや、夢中になったこと、志望理由、自分が落ち込む時、悩む時どのように対処するか等。
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欲しい休日は100%もらえる。以前の仕事に比べて、仕事が楽しいし、精神的ストレスが少ない。週3日がちょうどいい
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