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自分のやりたいこととかのサポートはしてくれます、資格の獲得のためのサポートも手厚くなっています。業務内容についても色々なアドバイスをもらえます
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忘年会や歓迎会などの行事に対してのサービスはすごい良いです。資格所得の際の金銭サポートも充実しています。
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休みがとりやすい分、当日有給が重なるとカバーが大変です。上司も動けない時は現場はパンク状態なので工夫が必要です。
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評価制度に関しては、可視化できる数値を元に半年ごとに評価されて、賞与に影響します。頑張りが見えるのはいい事だと思います。
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自分に向いてない事が分かったのがきっかけです。特殊な職種なので高次元なやり取りができないと自分の限界を知るきっかけになりました。
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器具は他の病院で見かけないものばかりですが、老朽化は否めなく時折検査が入ります。人が使うものなので少し心配です。
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テレワークなどはありません。現場に行き直接触れます。会議、研修はオンラインで行っており最低限の感染対策はしています。
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資格取得に向けての助成金があり、出張に対する支援もあります。個を高めたい方は利用した方がいいと思います。
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