公立大学法人名古屋市立大学「女性の活躍・働きやすさ」(11件)

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子供が3歳を過ぎると、当直業務が始まるため、家族の協力が必要。また、土日...

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産前産後、育休は看護部づけなので、休めますが、復帰して育児時間とれる方の...

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求人をチェック

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産前産後休暇がしっかり取れ、復帰後も時短勤務等の制度が整ってる。また、職...

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女性が多い職場のため、妊娠出産等の理解は得られやすいです。また、職員専用...

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産休や育児時間で働くために、スタッフの協力体制が取れる部署は良いと思う。...

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女性が多い職場なので産休や子供もの介護などでの休みには理解があると思いま...

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部署の師長にもよりますが、妊娠は年功序列と考えてる方もいるみたいです。い...

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学校業界の求人

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看護師といえば女性とのイメージがある通り、女性社会なので働きにくいとは感...

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女性の職場なので、産休、育休から復帰後も年少前までなら、院内の保育所があ...

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妊娠をしたら部署移動を強いられた方がいました。女性社会だからこその理解も...

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女性の職場なので、スタッフの中にはクセの強い人がいるため時より扱いに困る...

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  • 業界
    教育・研究
  • 本店所在地
    愛知県名古屋市瑞穂区瑞穂町字川澄1番地1
  • 従業員数
    1,049人
  • 企業URL
    https://www.nagoya-cu.ac.jp/

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