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査定評価を提出しても面談がないこともあるので、どのように評価されてるのか不明な部分もあります。面談がない時は自分で伝えていくことも必要になります。
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妊娠がわかっても夜勤をしてることがあります。夜勤免除になると部署を変えられることがあるため、と聞いたことがあります。そういう面では妊婦には少しキツイかもしれません。検診のための休みもないです。
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どんな経験をしてきたのか、どの部署で仕事をしたいのかを聞かれました。話しやすい部長との面談なので、緊張せず、思っていることを伝えるとおおと思います。
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妊娠がわかると勤務内容を調整してもらえたり、座って仕事ができるようにと配慮してもらえます。子どものいない上司も積極的にどうしていいのか聞いてくれることがあります。
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