- 解決済み
至急!!大阪コープの配達員さんに質問です。
営業ノルマがあるとウワサで聞きました。 今度、知り合いの旦那さんが働くことに なったのですが、正直なところ… 配達員なので、配達作業でしんどいのは 相続できますが、営業はどんなんなのでしょうか？ 素直な感想教えてください。
ベストアンサー
元経験者です。 CO・OP共済のオススメもキャンペーンとしてノルマがあり現場や電話等とことんやります。飛びとみ個別訪問も日常あります。営業経験あるなら良いですが、それより配達が物凄く大変ですよ。団地５階でも配達続くと体力的に自信ないと無理。それと勧誘ノルマありますのでノルマ行かないと上司からかなり責められます。メンタル強くないと無理ですね。なので、離職率高くて、１ヶ月持たない人が多いのです。 とにかくCO・OP共済の勉強は相当かくごして覚えないと間違った事言うとかなり責任問題にもなりますね。 とにかく配達に追われ、ノルマに追われ、メンタルが続かないかと思います。 お仕事としてはオススメしません。それなら、宅配便の物運ぶ仕事の方が給料良いかと思います。
その他の回答（3件）
契約社員経験ありです。 営業ノルマはパートさんにもあります。 新規顧客を月平均2〜3人増やせと言われます。 また、コープ共済への加入を、保険内容を熟知していない配達員が勧めます。 アポを取れれば引き継ぎますが、正直言って保険に加入してくれと対面で言うのは地獄です。 例えば、奥さん 娘夫婦 孫に加入してくださいと勧めるケースも多々あります。 まぁそうやって顧客を増やしていかないと客商売なので仕方ありませんが、配達員＋個人営業と考えたほうが無難です。 既に法人営業の職へ転職しましたが、保険の個人営業は、覚悟も必要かと。
回答日2021/11/07 07:23:26参考になる0ありがとう0感動した0おもしろい0
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