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評価制度は段階的でスタッフ間での隔たりとなる。高評価の人は調子に乗っていけるが、低評価の人は調子悪くなっていく。有給休暇もなかなか取れる事もない。交通に関してもなかなか良くない。山の中でバス通勤か、車通勤をしないといけない為
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病院が山の中にあり、交通の便が難所。通勤時間に1時間以上かかり、バス、車を使っても渋滞にかかるとより時間がかかる。雪が降ると車を置いて下から歩いて行かないと行けない。
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女性が多い職場なので細々として生活するにはいいかもしれないです。看護師と介護士の仲もいいので初めての人にはいいかもしれないです。
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給料は固定制なので細々として生活するにはいいかもしれないです。有給休暇もあり保育園もあるので家庭を持っている人にはいいかもしれないです。
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退職理由は給料固定給料なので手取り15万円、仕事内容は同じでも待遇面ではよくありません。有給休暇がなかなか取れないのが難点です。
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社内研修がよくあるのでいい勉強になります。介護士の勉強もよく出来るのでいいと思います。ケアマネの仕事もあるのでよく勉強になります。
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看護部長が自己中心的なので大変かもしれません。仕事も各部署での対応なので上手く付き合っていかないと人間関係で悩むことがあります、
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退職のきっかけは病院内での介護生活のマンネリ化だが、初めての経験する人にはいい経験になりました。色んなことを学んだ。
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