社会福祉法人はばたき福祉事業団の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
教育や研修制度は整っておらず、引継ぎ等もいい加減です。また人数が少ない割には担当業務以外は行わせない傾向があるのでキャリアアップは低く、時間がある人を雑用扱いする管理者がいるためモチベーションは下がりやすい。
年収・給与制度・待遇
投稿日:
経営者がワンマンで、昇給は殆どありません。 有給は10年以上勤務した人でさえ一度も使ったことがないと仰ってました。 契約書規定では入社日に有給が20日〜15日程度付与されますが、休み申請の際、会社規定で有給・欠勤の区別は管理者が判断することになっているため本人の意志は関係なく処理されてます。
成長・働きがい・キャリア
ワークライフバランス
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質問・相談
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