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掃除ばかりしている為、施設内は綺麗だった。この業界は人の入れ替わりが激しいがわりと長く勤めている人が多かった為、人間関係は良好な方だと思った。
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資格取得のための研修に有休を使わせてもらえない。公休を当てなければならなかった為、月の休みのほとんどを研修に当てなければならずとてもキツかった。全体的にレベルが低く介護技術を教えられる人材が少ない。
投稿日:
床が大理石でできていて高齢者にとっては危険な環境に感じた。節電節電と言われ冷暖房の設定温度が決められておりあまり良い職場環境とは言えないと思います。
投稿日:
高齢者の日常的な身の回りのお世話。食事介助、入浴介助、排泄介助、施設内清掃、レクリエーションの実施、コミュニケーション支援、定時の巡視、安否確認。
投稿日:
利用者さんにありがとうと感謝されることもあります。有休がなかなかとれず、趣味の旅行に行けなかった為、お金を貯めることができ、資格も取得できて転職することができました。
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普通に働いていれば普通の評価はされるので、そんなにヤル気はおきません。昇給も微々たるもので賞与も年々下がる一方だった為、モチベーションが維持できません。
投稿日:
普通に勤務していればそれなりの評価はしてもらえました。特別な評価制度はなかったと思います。有休さえ取らなければ評価されると思います。
投稿日:
年に一度の昇給で1000円上がれば良い方。 賞与もどんどん少なくなった。1000円程度の昇給では税金で持っていかれるから手取り金額は増えません。
デイサービスで送迎運転手をしていました。 介護職が全く未経験であっても、車椅子利用者の移乗…続きを見る
これは恐らくどの会社でもそうだと思うが施設責任者によって同じ会社の施設でも全く違う。従業員の…続きを見る
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