医療法人社団鈴木内科医院クチコミ・会社評価(12件)

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  • 投稿者:
  • 医療職
  • 正社員
  • 30代
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  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

リモートワークを推進しており、職務形態によっては実際に実施している。 部門によっては、スマートフォンも支給されているため、場所を問わず会議等に参加できている。

  • 投稿者:
  • 医療職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 管理者
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

子育て世代の女性が多く、急な休み、行事があっても休みやすい。 女性管理者が多く活躍している。 女性のキャリアアップも多く支援している。

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  • 投稿者:
  • 医療職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 管理者
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

リモートワークにおける明確なルール決めがないため、休日でも長時間の会議やセミナーの対応をしている。 部署によっては、テレワーク可能なところもあるが検討していない。

  • 投稿者:
  • 医療職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 管理者
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

年齢層が若く、相談したり、コミュニケーションが取りやすい。 チャットツール等を用いて、部門間連絡をしており情報伝達ミスが少ない。

不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 医療職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 管理者
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

年齢が近いこともあり、注意や指摘などはしにくい雰囲気になっている。 決定事項に時間がかかることが多い。リーダー的な人材がいない。

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 医療職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 管理者
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

やりたいことは、挑戦させてくれるのでやりがいは感じることができる。 部門事で採算を出しているので、稼働率や売上等、把握できる。

  • 投稿者:
  • 医療職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 管理者
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

成果を出した分の昇給はある。評価制度はないが、部署での役割、成果など見ている。 人事異動に関しては、柔軟な対応ができている。挑戦したいことは、やらせてくれる。

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  • 投稿者:
  • 医療職
  • 正社員
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  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

評価制度の様な、決まった形式がないため、上司の気分、お気に入りなどにより昇給や、手当が反映される。 兼務が多く、管理者になると仕事量が多い。

  • 投稿者:
  • 医療職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 管理者
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

部署によっては、長期休暇が取りづらい、または取れていない。男性の育児休暇...

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  • 投稿者:
  • 医療職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 管理者
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

子育て世代が休むことで、他スタッフへの負担が大きい。他スタッフへの負担が...

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  • 投稿者:
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  • 現職
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  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

1年に2度の長期休暇制度がある。基本的に残業はない。サークル活動、職員同...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 医療職
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 管理者
  • 現職
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  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

上層部の意見や、方針がまとまっていないので、毎回同じことを伝えている。矛...

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希望条件
  • 医療法人社団鈴木内科医院
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医療法人社団鈴木内科医院

会社概要

  • 業界
    医療・福祉
  • 本店所在地
    北海道札幌市清田区清田四条2丁目10番25号
  • 従業員数
    70人
  • 企業URL
    https://www.suzukinaika.or.jp/
  • 設立
    1980年9月
  • 代表者名
    鈴木岳

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