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残業がないので、帰れる時間が明確でプライベートな時間が計画的にしっかり取れるところは大きなメリットだと思う。 有給は消化させるために、閑散期に順番に(強制的に)休暇をもらえる。具体的には1月〜2月に1週間〜2週間程度。
基本給は、平均くらいではあったが、地域手当や、夜勤手当、残業手当でそこそこ貰えていた。福利厚…続きを見る
副業に対しても否定的なところ。 この世の中の流れとして、残業規制もあり、働きたい人には副業…続きを見る
研修は非常に充実している印象です。所属先にもよると思いますが、日々成長できる環境にあるとおも…続きを見る
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