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普段は主に電話応対やうちうちの事務作業などをしているが、福利厚生もしっかりとしていて休みもしっかりしているし、とても働きやすい環境だと感じる。わからないことがあったときにも、丁寧に教えてもらうことができたり、優しい方に恵まれているのでとても助かっている。相互扶助の精神をモットーに組合員の方含め地域の方との交流も多いため、やりがいを感じることも多くあると思う。人と関わるのが好きな人や、やりがいを持って仕事に取り組みたいと考えている人たちにはとても向いていると考える。有給などの取得率も高く、産休などから復帰する女性職員が多いのも納得の職場である。
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お客さまと関わる機会も多く、大変なことも多くあるが、その分やりがいも多く相手のことを考えて動く力が身についた。どのようにしたら相手が喜び相手のためになるのかを常日頃考えながらお話をしたり、ミスないように丁寧かつ迅速に仕事をすることで、自分のキャリアやスキルアップにもつながっていると考える。わからないことが多くあっても、周りに助けてもらいながら感謝を忘れずに働いていくことでさらに周りといい関係を築き、自分の成長にも繋がるのではないかと感じている。人と話す機会も多いため、ありがとうと感謝されたりやっていてよかったと感じる瞬間も多く、働きがいは他の企業に比べてあると思う。入ってからも、とてもしっかりと教育をしてもらえるため、最初は不安だったとしても、安心して仕事を覚えていくことができると思う。
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比較的に残業がなく、定時で帰ることができるため、自分がやりたいことと両立が可能な職場であると思う。仕事終わりに、女性であればヨガに通ったり、料理教室に通ったりすることもできるし、男性であればジムに通ったり趣味のスポーツをして息抜きをすることも可能である。休日も土日祝日がお休みだと決まっているため、予定も組みやすく、自分の予定に合わせて仕事ができる。
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不満に感じる点は特にない。ただ、総合職によって異動があるため、仕事に慣れてきたときに異動になってしまったり、自分がその仕事が好きだとしても、その仕事をずっとすることはできないのでそこが難点だと思う。
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比較的に休暇をとりやすい環境にあると思うが、人が少ない部署では、いつ自分が休めるのかをしっかりと見極めて、周りにしっかりと相談した上で休む必要があると考える。また急に休むとなると迷惑となってしまうのであらかじめ、休みを伝えるようにするべきである。
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体制が古く、時代の流れについていっていないと感じる。良くも悪くも年功序列の為、努力しても給与は大幅に変わることはない。努力する人が報われない会社。努力している人に対して嫌味を言ってきたり、蹴落とそうとする人が多い。人間関係についても、派閥がある為、巻き込まれると非常に苦労する。
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土日祝は休みで、休暇も取りやすい為、オンオフの切り替えがしやすい。休日出勤は月に一度あるか無いか。教育制度もしっかりしており、学びやすい環境だと思う。資格取得も積極的に取り組める会社。
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店舗によっては人が足りず、有給消化がしにくい場合がある。職員同士でカバーしているが、難しい場合もあるため、事前に報告が必要。職種によっては、時期により残業が多いこともある。
上司から有給休暇を積極的に活用するようにと促してくれるため、非常に休暇は取得しやすいです。会…続きを見る
リクルーター面談が3回、1回目は現場若手職員、2回目は現場中堅層職員、3回目は現場管理職。こ…続きを見る
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