投稿日:
単発の休みなどは比較的取りやすい反面、産休、育休などの長期休暇は期間が短く退職を迫られることも度々ある様子。現場の人員不足に直結する問題である為、この点は致し方ない部分でもある。
投稿日:
患者様、対象者様の状況、状態に合わせた医療提供ができている。送迎のバスも出ており市内遠方からでも定期的な受診が可能。また高齢者の方には隣接するデイケアセンター、法人内のグループホームと長期に渡ってフォロー可能である。
投稿日:
関連施設のデイケア、グループホームは大量の書類作成がある為、勤務時間内に作成することが難しく監査前等は多大な残業を強いられることがある。ただこれについては個人のスキル次第であることや手当てがほぼ全額支給される為、個人個人で異なると思われる。
投稿日:
現場を通して知識、経験値の向上が見込める。また患者様、利用者様との関わりにも人間らしい温かな関係性を築けることも多く人間として成長できる。
投稿日:
部署間の連携の希薄さが否めず。クリニックが法人の中心であるが関連施設に連絡が行き届かないことが多々有り。また全都合がクリニックありきなのは仕方ないが他部署の都合が一切反映されないことが多い。
投稿日:
新規入職者が現場についてこれないことや早期に退職してしまうことが多い印象を受ける。人員不足な部署もあり採用に選択の余地がないのも原因かと思われる。
投稿日:
各部署での連携が希薄な為、全体での研修や患者様等の情報共有にやや難有り。特に関連部署ではクリニック側の状況を伺いながらとなり後手後手になり易い部分は否めず。
投稿日:
残業手当て等の支給はしっかりしている。また、賞与についても在籍中は毎年もらうことができている。昇給についても余程の不祥事がない限りは有り。
基本給は、平均くらいではあったが、地域手当や、夜勤手当、残業手当でそこそこ貰えていた。福利厚…続きを見る
副業に対しても否定的なところ。 この世の中の流れとして、残業規制もあり、働きたい人には副業…続きを見る
休暇と時間休が取りやすいのはとてもプラスのところだと普段からとても思っています! 休みの日…続きを見る
医療法人社団春光台クリニックの
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
医療法人社団春光台クリニックを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。