投稿日:
引っ越しのため転職希望している。異動しても通勤距離内にコビーがないためだった。退職するという話をしても、無理に残ってほしいと言われることがない。それも園長による。退職するまでの間のサポート(転職活動や生活面の気持ちの支えなど)を提案してくれる。私の場合は、有休を残したまま退職するのはもったいないから、計画的に有休が使いきれるように一緒に考えてくれた。
投稿日:
引っ越しのため転職希望している。異動しても通勤距離内にコビーがないためだった。退職するという話をしても、無理に残ってほしいと言われることがない。それも園長による。退職するまでの間のサポート(転職活動や生活面の気持ちの支えなど)を提案してくれる。私の場合は、有休を残したまま退職するのはもったいないから、計画的に有休が使いきれるように一緒に考えてくれた。
投稿日:
本物を追求するという方針はとてもいいと思うが、各行事の準備物が多い。いい面に入れた制作活動に加えて行事でも製作があるので負担に感じやすい。そして、運動会&発表会以上に大掛かりな準備が必要な行事があることが不満。その準備に出てくれる職員がいるからこそできる行事だが、その職員の負担が大きいように感じる。
投稿日:
保育全般だが、0歳児のうちからガラスの陶器を使う、おしゃれな外観、美味しい食事と個人的にいい事尽くし。3~5歳児は毎月2つずつ(5歳児は時に月4~5個)制作活動があり、既に制作の内容が決まっているので考えることが苦手な人にとっては楽に感じると思う。自分の特技が保育に活かすこともでき、楽しいです。他の系列園との関わりがあるので、運動会や発表会といった大きな行事では助け合える。
投稿日:
休憩=内職といったところが多いが、本当に休憩が取れてゆっくり取れる環境があることがありがたい。また、先生たち同士の仲がよく、異動や転職された方も馴染みやすい。
投稿日:
有休は確かに取れる。それはありがたいが、行事が立て続けにある月などあったり、場合によっては保育のことを考えると申し訳なくて取りたくても取れないって感じるときがある。
投稿日:
毎年あがるが、年数があがるにつれて上がる金額の幅が増えていく感じ。 今は処遇改善手当というものがついているので、手取りは5年前と比べると増えたと思う。
デイサービスで送迎運転手をしていました。 介護職が全く未経験であっても、車椅子利用者の移乗…続きを見る
これは恐らくどの会社でもそうだと思うが施設責任者によって同じ会社の施設でも全く違う。従業員の…続きを見る
年に2回正社員登用の試験がある。 上司に推薦して頂き書類選考後 面接が2回ある。 一連…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
社会福祉法人コビーソシオを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。