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地元の人が多く若い方から定年後までの幅広い年代層の職員さんが居られます。 定年後も多くの方が働いてます。 市役所を退職された方の再雇用も多いです。 なので地元の方が多いです。 年代層問わず親しくなれば人間関係はいいです。 理事やドクターも家族のように接してくれます。 それぞれの人間性はいいです。 季節季節に応じて行事もあり 職員間での交流も多くあります。
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子どもを産んでから仕事に復帰しましたが、仕事を辞めたひとたちが多いからとなかなかお休みをくれたりしてくれませんでした。なので子どもが熱があっても38どいじょうじゃないと早退などをさせて貰えませんでした。また、仕事を定時であがったりもできずにまいにちまいにち家に帰るのが遅くなり、サービスざんぎょうばかりでした。ゆうきゅうもつかわせてもらえずでした。 なのでじょうしに退職のことを話しましたがなかなか受け入れてもらえずにいました。しまいには誰が連れて来てやめて欲しいと言われました。地元では評判が悪い場所らしくて誰が誘ってもみんなあそこは嫌だなと言っていました。最後は無断欠勤という形でやめてしまいましたが、自分は間違ってないと思っています!
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サービス残業代を給与として考えると凄い金額になってると思いますし、所属している部署で残業があるないみたいな感じでした。自分は一番残業が多い部署で移動願いを出しましたが、取り合ってもらえなくて退職を選びましたがその退職でさえ拒否されていました。サービス残業が多い上に研修も多区でびっくりしました。研修に出ないとボーナスを出さないなどと脅されていたりもしました。自己負担の資格を取りなさいと共用されていたりもして休みが休みではなかったりもしました。本当に辞めて他の会社に行きましたがこの会社のおかげで上手くやって行けそうです。新社会人むで働いた会社がここで良かったです!
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年配の方々はあまり話したりしなくて、すぐに陰口を叩いたりすぐに怒ったりしたりしてとても疲れました。なにも相談せずに勝手に怒ったり、勝手に業務をしてけっきょく後から皆でやり直したり、二度手間ばかりではっきりいってみんなの足を引っ張っている方々ばかりでした。社員でボーナスまで貰っているのにぎょうむに手を抜いており、おなじひの早出、遅出は本当にたいへんでまいにちクタクタでした。
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毎日毎日、定時に上がれなくてサービス残業ばっかりでした。ケアプランの作成も付けられて、夜勤明けでケアプランの作成をしたりしていました。本当に最悪な会社でした。けど、この会社のおかげでいろんな施設で働いてもあまり苦になりませんでした。人間関係でも上手くやっていけました、
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若いかたがたがおおくて、話しやすいですしとしが近くて直ぐに仲良くなれました。飲み会、忘年会、新歓迎会などがあり、プライベートなはなしから仕事でのはなしなど色々話せたりしました。悩みなども話したり出来ましたし、仕事中でもはなしたりとにかく仲がよかったと思います。夜勤などでは仲良い方々と一緒だと特にたのしかったのをおぼえています。
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各人間性はいいですが 各個人はいいのですが数人ずつになると意地が悪くなる傾向があります。 狭い職場なの 偉くなくても仕事で天狗になりやすいです。 他を知らなすぎて高飛車になる人が多いです。 患者さんを見下して取り合わなかったり年寄りや認知症の方に対しては対応が悪いところもあります。 看護婦さんの時間外は多いのにそんなに高い金額ではないのに事務の時間外は高いです。
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産休育休は積極的に取れましたが、仕事を軽減してくれたり夜勤を変わってくれたりはまったくなくて妊婦は病気じゃないからと良く言われていました。産休に入る前には、人が足りないからと全く融通が効かなくなりとても大変でした。人は次から次に辞めてしまい長年続いてる先輩たちがまったく居なくなってしまいました。このような会社では二度と働きたくないです。
基本給は、平均くらいではあったが、地域手当や、夜勤手当、残業手当でそこそこ貰えていた。福利厚…続きを見る
副業に対しても否定的なところ。 この世の中の流れとして、残業規制もあり、働きたい人には副業…続きを見る
休暇と時間休が取りやすいのはとてもプラスのところだと普段からとても思っています! 休みの日…続きを見る
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