投稿日:
電子カルテが使えないと、不合格になる率が高い気がする。年齢・職業年数は給料に左右するので、合格した時に容姿を確認した方が良い。
投稿日:
自分の家庭環境や、今まで働いてきた内容・状況等聞かれたと思う。外見も見てくるので、整えて清楚にいくと好印象だと思う。
投稿日:
給料体制もしっかりしていると思い入社したが、ブラック企業が使う、職能給とかで賞与が左右するので、大手と比べて不公平さがある。
投稿日:
月に1回、自分の振り返りをする用紙があるので、目標を持って仕事をすることができる。スタッフは丁寧に教えてくれる。
投稿日:
私がやってきたことが活かせるとこだと思い入社した。スタッフ間の人間関係を心配していたが、優しい人が多くて安心した。
投稿日:
月に1回の会議はリモートワークでおこなっていた。大勢が集まるのではなく、自部署でできるので移動時間のロスがなくなった。
投稿日:
働き出して1年後からは、産前産後休暇、育休制度はある。子供が熱などで呼び出しがあった時も帰らせてくれる。
基本給は、平均くらいではあったが、地域手当や、夜勤手当、残業手当でそこそこ貰えていた。福利厚…続きを見る
副業に対しても否定的なところ。 この世の中の流れとして、残業規制もあり、働きたい人には副業…続きを見る
休暇と時間休が取りやすいのはとてもプラスのところだと普段からとても思っています! 休みの日…続きを見る
医療法人周友会の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
医療法人周友会を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。