社会福祉法人常徳会のクチコミ・会社評価（10件）
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不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- 保育士
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2021年頃
投稿日：
職場内(先輩方からの？)の評価は、自分の仕事以外に先輩方の仕事も率先してやることで上がると思います。クラス内の仕事も先輩とどのように進めていくかを決めた後は、先輩はいいですよ！私が全部雑用含めて全てやります！精神の人は可愛がられ評価が高かった。『気遣いという名の強要』みたいな雰囲気が私には合いませんでした。
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 保育士
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2021年頃
投稿日：
有給休暇は比較的取りやすかった。残業はこの業界はあってないようなものなので、持ち帰って家で仕事したり勤務後残ることもあった。勤務後残って仕事をしていても残業代は出ない。残業代がでるのは保護者との懇談会のときや行事があるときのみ
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不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 保育士
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2021年頃
投稿日：
タイムカードなどはない。4週6休なので祝日がない月は自分で有給を使って休みを作るしかない。 勤務時間内で事務仕事が終わらないので持ち帰りや勤務後に残って終わらさなければいけないのは大変だった。特に子どもがいる方は大変そうに見えた
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 保育士
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2021年頃
投稿日：
育休や産休の制度がしっかりしている。 また、優先的に自分の子どもを保育園に預けることができる。しかし8ヶ月からの産休になるので体力的にも大変だと思うところもある。
良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- 保育士
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2021年頃
投稿日：
年末に自己評価の紙が配られる。1年を振り返って自分の仕事はどうだったのかを振り返る。これが多分昇給にも繋がっていくのかもしれないが、自分を見つめる良い機会だと思う。
不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 保育士
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2021年頃
投稿日：
御局様と合わなかったこと。子どもの前で自分のことを否定されたり、御局様の仲間内で悪口や陰口を言われたことです。また、勤務内で仕事が終わらず家に持ち帰って明け方まで仕事をするときもありました。働いている意味が分からなくなり退職しました。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 保育士
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2021年頃
投稿日：
年功序列な感じで、長く働いている職員や発言力のある職員の意見が通りやすい。同調圧力が強く御局様と意見や仕事のやり方が合わないと徹底的に排除されるところが私の職場ではありました。
保育業界の求人
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 保育士
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2021年頃
投稿日：
私の働いていた職場では、保護者の悪口や能力の低い子どもへの悪口は日常です。新人への教育も見て覚えろ経験して慣れろスタイル。能無しだと判断された人は否定的な言葉しか浴びせられなくなります。
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社会福祉法人常徳会の
会社概要
- 業界
- 医療・福祉
- 本店所在地
- 北海道札幌市北区新琴似四条９丁目１番１号
- 従業員数
- 137人
- 代表者名
- 秦貞子
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