大東建託さんについて質問です。 ネット上での噂でブラック企業と書いてあるのは本当ですか? 私は35才女性ですが先日ハローワークへ行ったところ大東建託さんの求人を見て経験不問、資格不問

その他の回答（7件）

• 私は大東建託賃貸で暮らしていたときに詳細は関係ないので省きますがトラブルがあり、上司と部下と3人でやってきましたが、肝心な上司がもごもご。 部下の責任にするような態度をとっていたので、この会社は上司が上司らしくない責任転嫁なんだなーと感じましたね。 あと、私ひとりのときと、父が出てきたときの態度の違うこと違うこと。 人によって態度をすごい変えるんですよ。 だいたいこーいう会社なんだろうなと察しはつきます。

  回答日2015/09/27 00:34:53

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  gre********さん

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• 私は今、大東建託さんのアパートに暮らしています。 担当の方からの折り返しの連絡は、最短で１０日はかかります。 ひどいときは、こちらから１０日たって、再度、連絡をしないと繋がりません。 何故か聞くと『案件を１０００件持っているから、私が怠慢でした』と謝罪をされました。 大東建託の入居者は、マナーの悪い方が多いと思います。 ですから、トラブルの連絡も多いと思います。 離職率が高いので、そう言った範囲を広めて募集をしないと務まらないんでしょうね。 入居者からのモラルのない連絡対応、営業マンへ伝達しても聞いてくれない。そんな職場で、気持ちを隠して働けるのならば良いかもしれませんね。

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  回答日2015/09/26 12:20:55

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  a80********さん

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• 経験・資格不問で高給なのに常にハローワークで募集…？ 考えないでもわかること！

  回答日2015/09/25 09:21:03

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  deh********さん

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• きびしい会社のようですよ。

  回答日2015/09/25 08:37:04

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  マエチンさん

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• ブラックであってもブラックとは答えられないです。 信用毀損罪・業務妨害罪になります。 私の店で高校時代にバイトしてた女の子が中途入社で入りましたが頑張っていますよ。 駄目なら辞めればいいと思うくらい前向きに考えましょう。

  回答日2015/09/25 04:48:34

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  han********さん

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• 基本その会社や業界に限らず経験、学歴不問で通常よりも給料が良ければブラックだと判断していいと思います。もちろん例外もありますが。 営業職であれば、ノルマがきつかったり、休日出勤や残業が日常化して社員が長続しないからそうゆう募集要項になっています。 ただ、給料はいいので誰がなんと言おうとグイグイ頑張れる人には向いてると思いますよ。 ブラックかどうかの私なりの判断基準は、数日、求人票に記載してある定時以降に何時まで会社に明かりがついているか？ 休日に社用車が出払っていないか？ これだけでわかりますよー

  回答日2015/09/25 04:45:25

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  Atsushi G35Sさん

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• 女性で事務職なら大丈夫だと思いますよ。営業はブラックでしょうが。

  回答日2015/09/25 04:37:53

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  ryu********さん

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