住友林業株式会社の年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 774万円
- 回答者数
- 751人
- 平均年齢
- 37.7歳
- 業界（建設）
- 491万円
- 公式情報 ※
- 914万円
- （
- 平均年齢
- 44.0歳 ）
- 平均ボーナス(賞与)
- 163万円/年
- 平均時間外手当
- 3万円
- 平均昇給頻度
- 1年に1回
- 平均昇給額
- 1万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 774万円
- 平均年齢
- 37.7歳
- 回答者数
- 751人
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
性別
雇用形態
入社形態
職種別の平均年収と中央値
職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系771万円
（750万円）事務・アシスタント系562万円
（500万円）販売・サービス系208万円
（129万円）エンジニア・技術系825万円
（900万円）その他852万円
（900万円）
（750万円）事務・アシスタント系562万円
（500万円）販売・サービス系208万円
（129万円）エンジニア・技術系825万円
（900万円）その他852万円
（900万円）
900（万円）
住友林業株式会社の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
- 年収
- 700万円/年
- ボーナス(賞与)
- 120万円
- 時間外手当
- --万円
- 昇給額
- 10万円
新卒、中途に関わらず個々の能力を的確に判断してくれている。もちろんジャンプアップも無く毎年コツコツと実績を重ねて人事部はそこから公平に昇格の判断をする。 業績が悪いことも無いのでボーナスも年6ヶ月前後をキープ出来ている。 今では女子の管理職登用も積極的に行っているのが評価出来る点。 しかしその管理職に登用した女子社員の活かし方がまだ未知数でこれから5年が見もの。 昇格には3,4年を要し昇格の際はしっかりとした昇給もある。 1番の上げ幅は管理職に昇格した時。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
- 年収
- 500万円/年
- ボーナス(賞与)
- 140万円
- 時間外手当
- 4万円
- 昇給額
- --万円
給与に関しては歩合が大きく占めているかと思います。売れば売るほど賞与は貰えるため同じ年齢役職でも年収は大きく異なります。 お金を稼ぎたい人には向いている業界かもしれませんが、安定を求める人にはお勧めできない業界になります。
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