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派遣会社との雇用手続き後に

断ることは可能でしょうか? 一応7月からとのことなんですが はっきりとした就業開始日は わかりません。 早くなる可能性はあります。 制服とかの手配もされてると思うのですが 違約金が発生するのでしょうか? 派遣会社はテンプスタッフです。 断る理由は正社員での雇用があきらめきれないのと 一か月前に書類選考おくったところから 面接の連絡きて面接をすることになったからです。

質問日2015/06/20 01:48:52
解決済み2016/02/13 03:28:45
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ベストアンサー

派遣の契約は済んでいるのでしょうか?契約書が送られてくると思います。おそらくは契約前であれば断ることは可能なのではないでしょうか? もしもう契約してしまったのであれば、契約期間は働くしかないと思います。 正社員の会社で働ける時期を派遣の契約期間後にするか、すべての事情をテンプスタッフ担当者に話してみるというのはどうでしょうか? いろいろ隠しながらやるより、ぶっちゃけて相談して、誠意を持っての決断をした方がいいと思いますよ。 私も正社員で働きたかったけど、なかなか決まらず派遣社員になりました。頑張ってほしいです。

回答日2015/06/22 23:28:36
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