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基本的に、最初の第一印象が全てだと思っていただいて構わないと思います。 最初に爽やかに挨拶できるかがとても大切です。 人柄重視のため、筆記テストなどはありません。 また、面接ではこの企業に入りたいというしっかりとした意思を示すことと、面接内容をネットで調べていれば、受かると思います。
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わたし自身が、産休育休を経て復帰したが、会社本体が手厚く制度を用意してくれて、ありがたかった。今まで培った知識や経験値を産休育休復帰しても活かせるし、ロールモデルになるべく、奮闘できる環境を作ってくれる理解に感謝している
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綺麗な空間な上に人間関係は良好です。店舗ごとに異なるかもしれませんが私の働く店舗は皆さん穏やかな人で、何のトラブルも未だありません。夏場はどの店舗どの会社も同じだと思いますが小さな虫が入ってきます。それさえなければ本当に素敵な職場です
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普段の業務は主に清掃がメイン。お客様が使ったマシンの清掃から仕事が始まります。ピカピカになるととても気持ちが良いです。清掃テストが終わると接客テストがあり新規様のお客様対応があります。やりがいはばっちりあります。
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子会社でも、時には代表のトップダウンの指示は、あるかも。でも、会社の利益を考えたら当たり前だとも感じるし、子会社は子会社なりの経営方針があるので、流され過ぎずにメリハリはあると思う
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グループ各社や職種、ステージによっては、産休育休復帰後の職務が100%こなせない場合があるので、即上司に職種替えや転籍を申し出るべし。それを受け入れてくれるのはほぼ、大丈夫。
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私自身、異業種からの営業職に転職したため、最初は不安でした。しかし、営業には営業だけでしか味わえない大変さも理解したし、コミュニケーション能力も身についたと思います。
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総じて給与は低い。半年に一回ある昇給、昇格があるが上がり幅も少ない。 役職が上がっても給与が上がらないのがザラ。酷い人は昇格して役職給が上がっても 職能給で調整され給与が下がった人もいた。 今の人事制度はそうではないとは思います。
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