株式会社NEXYZ.Group年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
593万円
回答者数
20
平均年齢
28.2
業界(IT・通信)
 
589万円
公式情報
500万円
平均年齢
35.8
平均ボーナス(賞与)
--万円/年
平均時間外手当
--万円
平均昇給頻度
1年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

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平均年収
593万円
平均年齢
28.2
回答者数
20

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系463万円
380万円)

500(万円)

年代別の平均年収と中央値

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株式会社NEXYZ.Group年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

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投稿日:

総じて給与は低い。半年に一回ある昇給、昇格があるが上がり幅も少ない。 役職が上がっても給与が上がらないのがザラ。酷い人は昇格して役職給が上がっても 職能給で調整され給与が下がった人もいた。 今の人事制度はそうではないとは思います。

投稿日:

最初の給料などは、普通の企業と変わりませんが、基本的に残業は30時間以内で、残業代は1分単位で支給されるため、とても働きやすいです。

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

段階のテストごとに時給が上がるのでとてもやりがいがあります、社割も使える...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
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3ヶ月に一回のインセンティブで稼ぎ、給与に反映させることかできる。単発で...

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基本的に営業職ばかりで自由が効く売上のことは当然言われるがあまり気にせず...

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給料は低い、毎年1回昇給昇格があるが、昇格をしても月3000円ほど上がる...

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時給が上がりすぎると扶養を超えてしまうので心配ですが、特に不満な点は見当...

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ソフトウェア・情報処理業界の求人

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早い段階で役職をつけ鼓舞するシステムがあります。それは良いと思います。し...

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若い歳でも数字が取れてれば昇給が早い。また3ヶ月に1回のインセンティブ制...

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昇給、昇格がなかなか時間かかる。昇格までにずっと営業を取り続けない限り、...

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しかし給与を求めるなら適した会社ではありません。インセンティブで稼げと、...

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役職は結果をたぜば年齢、社歴に関係なくすぐに昇給でき、役職手当がつく。1...

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当時は賞与はでずかなりの社員から不満がでていた。基本給が少なく、手当がち...

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良い点はほんとうにありません。インセンティブが営業の醍醐味ですが、誰でも...

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やりがい、成長を望むなら最適な職場です。ストイックな体育会系の方などは即...

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アルバイトなので時給は余り変わりませんでしたが、月に何回か開催される、契...

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とにかく給与が低すぎる。時間あたり賃金で考えると一時期アルバイトの方が割...

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営業の結果に応じてインセンティブはあるが基本給はほとんど上がらない。賞与...

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完全実力主義で、インセンティブで稼ごうと思えば稼げる環境ではある。実力も...

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社長が教祖みたいだった。私が所属した時は詐欺みたいな会社だと思った。バリ...

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会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    東京都渋谷区桜丘町20番4号
  • 従業員数
    929人
  • 企業URL
    https://www.nexyzgroup.jp/
  • 代表者名
    近藤太香巳
  • 上場市場名
    プライム市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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