最近転職して入った会社なのですが、国立卒の人ばかりで私立大卒の人が居ません。

その他の回答（2件）

• たとえ世間では評判のより早慶であっても私立大を採らないのは、基本的に卒業生に教育が足りなくて企業では使えない人材が圧倒的多数だからです。企業がものづくりを生業にする研究開発型であればなおのことです。 給料がべらぼうに高くて有名な某ロボットメーカーでは早慶卒ですらまともにとりあいません。国立大理工学系を優秀な成績で卒業した学生でないと研究開発職としては採用されません。 早慶を過剰に評価する知恵袋の蛆虫が先に回答していますが、慶應の経済なんぞは一部の優秀な内部進学組や難関国立大落ちでリベンジに燃えて真面目に勉強した学生以外、使えません(大体において全員がゼミに入れないような制度で学生が育つはずがありませんから。笑)。 慶應が慶應たる所以は、三田会の存在です。どの企業でも慶應卒は三田会という名の下に群れます。そして先輩が後輩を引き上げます。優秀でもそうでなくてもおかまいなく。そうやって慶應ラインが出来上がった企業が多々あります。その中心には慶應経済卒が存在します。この慶應三田会が今の日本株式会社の低迷を象徴しています。能力もないのに昇進するからです。

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  回答日2017/11/19 22:48:32

  なるほど4

  知恵袋ユーザーさん

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• 転職先はそうとう大手の企業でしょうかね。 私のいる職場もここ数年の新卒は国立卒が目立ちます。 当然院卒ばかりで、業種的には理工系です。 （ちなみにここ数年で短大卒は見たことないです） どこの大学だから・・っていうよりも、社風等に まだなじめていないだけだと思いますよ。 特に理工系出身の方だと、コミュニケーションスキルが 高い人が多いともいえないので、他人に無関心だったり そこまで人とのつながりを重要視しない傾向もありますね。 でも、コミュニケーション能力が高い方もおりますし、 仕事関係で話すようになれば距離は近くなると思います。 せっかく転職できたのだし、国立大か私立大かより もっと興味をもって他の方と関わってみたらどうでしょう。 会話する話題を広げてください。仕事と出身大学以外について 話せるほどのコミュニケーション能力を高めてみては いかが？なんでもいいのです。趣味でも好きな事でも 得意な事でも。ちょっとしたきっかけがないとお互いを よく知る機会ができませんよ。

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  回答日2017/11/18 19:49:11

  なるほど2

  知恵袋ユーザーさん

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