富士電機の研修に行ったことならあるな。評価は S をもらった。まあ参加者みんなにSをやったんだろうけど。雰囲気はわるくはなかったな。 制御盤を組立て、同社の制御機器で誘導器を動かす実習があったな。 電力会社へ納める制御盤や機器を作るのが主力事業と聞いたとき、さもありなん、と会社自体は安定してるんだろう。 また制御機器や半導体を開発する部門もあるが、こちらは旧帝大院卒の人しかいない、と社員が言ってたな。 こういう所は、高専卒か、院卒かの二極化だな。 前者は盤を組立てプログラムをしセットアップするような仕事が多い、 後者は、よくわからない。機器の設計開発は、旧帝大卒と言ってたな。 一般には名前を聞かないが、昔は黒電話ではシェア(富士通信機)があって、 三洋電機が潰れたあとは自販機事業では独占に近いシェア。 あとはセブンイレブンのコーヒーマシンも地味に富士電機だな。 内需の企業だとは思う。大きく肥大化することもないし、著しく小さくなることもなさそうな会社だな。 東芝は半導体部門を切り離し、本体の重電部門は、ほとんど国営化みたいなものだよね。資本的に。 キオクシアは切り離されたが、フラッシュメモリでブレークスルーが起きれば大きく成長が期待できるが、 いずれにせよグローバル企業は大きくなったり小さくなったりで、 人が増えたり減ったりするので、変化が大きそうだね。
グローバル拠点が多く自身の目的がはっきりしていればキャリアアップの機会は多い。 特にアジア圏は販売個社だけでなく、製造拠点も多くチャレンジの幅は広い。ナショナ...
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