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2022年頃の話
本社の営業以外の部署、地方の工場のスタッフであればワークライフバランスは取れるが、入社の仕方が高卒だと高確率で生産現場に配属されるので注意が必要。大卒以上であれば大体生産現場以外に配属される。
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2022年頃の話
本社の営業以外の部署、地方の工場のスタッフであればワークライフバランスは取れるが、入社の仕方が高卒だと高確率で生産現場に配属されるので注意が必要。大卒以上であれば大体生産現場以外に配属される。
2021年頃の話
入社理由としては業界が今後も一定の需要があり、衰退しないだろうと考えたため。入社前の印象としてはアルミ電解コンデンサのシェアナンバーワンということで高い技術力がある会社という印象であった。入社後の印象としてよかった点としては教育制度が整っていたことと福利厚生も充実していたこと、職場の雰囲気も風通しが良かったところ等。
2021年頃の話
入社後の想定と違ったことはまずアルミ電界コンデンサにおいてもはやオンリー...
2021年頃の話
福利厚生は整っていると思う。家賃補助や持ち家制度等各種手当や男性の育児休...
2021年頃の話
給料がなかなか上がらない。初任給はそこそこの水準にあるが昇給の幅が低く徐...
2022年頃の話
しかし、組合の委員長や書記長などは役職を辞めたあとは会社の管理職になる傾...
2022年頃の話
「女性」として扱われたければ良い会社である。か弱く、控えめで文句も言わず...
現実味のない数字を押し付けられることにフラストレーションがある。 現場のことを知らずに、関連会社の…続きを見る
2022年頃の話
経営陣の頭の中はまだ昭和なので、女性躍進やワークライフバランスなどは期待...
2022年頃の話
部下の評価は上司の好き嫌いで大きく別れることがある。社内規定で評価基準は...
2022年頃の話
この会社には労働組合があるのでそこまで無茶なことにはならないと思っている...
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仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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