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親会社の意向が子会社関連会社に影響する点が少しある点は少し残念な点もあるが、親会社との連鎖で良いこともあるので、なんとも言えないが、IT会社特有の諸々がなかなか実施できない点が残念 年俸制は安定はしているが、インセンティブ制度はあるがあまり期待出来ず、臨時収入がない点は寂しい また、数字メインで経営層からの発信が多く、経営理念を発信し会社や経営層の考えをもう少し発信してほしい
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雰囲気も明るく楽しい感じですが、締めるとこはしめてあり、メリハリがある環境で、パワハラも無くてプレッシャーは少なく、メンタル面では楽な職場ではある また、常に社員の成長を考えてはいる、トップダウンではなく、ボトムアップで意見がいえる点は良い なので、言わなければよくならないが、言えば検討してもらえる点はプライム市場の企業としては考えられない空気感です また、数年は本業の業績も伸びて来ており、仕事の質やお客様が良くなっており、改善されてきている また、新卒採用や中途採用関係なく、社員の分別なく評価される点は良い
年に2回、正社員の登用試験が設けられています。 上司や管轄するマネージャーに推薦してもらえ…続きを見る
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