今、有名大学の就職先などを見ていたのですが、昨年、名大から商社総合職ではとりあえず、三菱商事に3名、三井物産に5名いますね(サンデー毎日2月17号) この数は東大、京大を除く旧帝大と比較すれば、普通という感じでしょうか。 そもそも名大は地元に大手企業が多いこともあって就職でも地元志向が非常に強いらしく・・、その逆で、世界のどこに勤務になるかわからない商社等には希望者が少ないと言われていたようです。けれど今は採用活動の活発化もあり、旧帝等ならどこでもリクルーターが我社の魅力を以前よりもっと積極的に伝え良い人を是非という感じで動いているので、世界を股にかける仕事って素敵だな、って思ってきた人がもしかしたら増えているのかもしれませんね? 見てたら、昨年だか名大から伊藤忠に入社した人などが名古屋商社会というものを立ち上げ商社の魅力を伝え、又、魅力的な人を商社へという感じで色々活動を行ったりもしているようです。 商社は知力は勿論、必要ですが、体力も大きいです(笑)国内でも時差のある中での仕事になりますから睡眠が人一倍必要、とかそういう人はきついでしょうし、第三国でも健康に過ごせ、人との関わりが好きでストレスに強く・・、とか色々(笑) 体力があることを証明するために大学時代スポーツのクラブに入っていたとかそういう人も多いですね。 東大、京大の内定者は多いけれど、旧帝一工神等なら学歴的には問題ないので個人の総合力を高めていけばいいと思います。三菱商事でみても国立では静岡大や滋賀大、高知大にも内定者がいます(2017 滋賀大2他1) 有名私立は内定者数は多いけれど、そもそも学生数が凄く多いし希望者も多いので 比率的にみれば気にしなくていいと思います。女子の一般職も多いということなので。
レベル的には問題ないはずです。 しかし名大は何故か毎年財閥系どころか五大商社内定は他の旧帝大より極端に少ないですよね。 内部の実態は分からないのですが、考えられる要因として、そもそも学生内で五大商社の人気がない、又はエントリーは多いが内定が取れない、のどちらかですね。ちょっと悪い流れが出来ていることが心配です。OB訪問が商社では重要ですが、OBが少ないと不利ですから。 同レベル帯の大学でいうと名大の五大商社は神戸大学の半分以下の内定者数ですから、ここには何かある可能性があります。神戸が金融や商社に強い特色があるという部分はあると思いますが。
以前の職場がひどすぎたので、今の職場は天国に感じます。以前の会社はすごく厳しくてきつく注意されてばかりで辛かったけど、その分身に付くこともたくさんありました。今...
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