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新卒も中途も面接、選考基準はかなり易しいです。履歴書の書類審査が通ったら、基本的にはよほど変なことをしなければ問題ないと思います。自分は新卒で入社しましたが、入社後に部長と話した際に、お前らは面接したヤツら全員採用したと、おっしゃってました。 理由は、どうせ一年くらいで半分以上辞めちゃうからだそうです。 結果的に三年で半分になりましたが。 入社に対するハードルはかねり低いので、どんどんチャレンジしていただきたいです。
私が入社した頃は社員はほぼ男性メインだったが、ここ数年でかなり女性社員が増えた。 女子トイ…続きを見る
制度は整っていますが、実務上はかなり休みが取りづらい環境になっています。 マンション部門の…続きを見る
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