阪急阪神ホールディングス株式会社の新卒採用面接・選考情報
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良い点選考プロセス
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2024年卒
- 不採用
投稿日：
WebテストはSPIです。ボーダーはそこまで高くないと思います。ES通過の後は、1次面接前にキャリアついて話し合うオンラインの面談がありました(複数人)。志望動機等聞かれるので実質面接のような感じです。集団面接だと思って挑む方がいいと思います。
不満な点面接
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2023年卒
- 採用
投稿日：
特に不満はないが、あげるとすれば1点ある。 選考結果についての連絡が他社と比較して遅かった点である。 ほとんどの就活生の場合、他社と並行して就職活動を進めていると思うため、１日でも早いレスポンスがあると次のアクションがとりやすいため、非常に助かる。レスが速いだけでこの企業仕事早いなと思えるので選考を進めていくうちに志望度が下がった。
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阪急阪神ホールディングス株式会社の
会社概要
- 業界
- 運輸・物流
- 本店所在地
- 大阪府池田市栄町１番１号
- 従業員数
- 22,527人
- 設立
- 1907年10月
- 代表者名
- 嶋田泰夫
- 上場市場名
- プライム市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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