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仕事が休みの日は何をしようが個人の自由ですよね?先日の休みに旅行へ行っていたのですが、その時上司が私に勤務交替の話があって直接寮に来たそうです。

当然不在で会えず、わざわざ行ったのに何故居なかったんだと、その事についてネチネチと二時間半も説教されました。旅行先は十分携帯電話(ドコモ)が通じるエリアです。ちなみに一切電話はかかってきませんでした。寮に入ってる子は休みに何をするか届け出をしないといけない決まりはありません。そこまで会社に束縛されなきゃいけないのでしょうか?

質問日2010/11/04 19:16:39
解決済み2010/11/08 11:59:39
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ベストアンサー

上司が電話するのが普通ですよね。 寮に居なくたってもしかしたら近所にいるかもしれないのに。 そんなに怒るぐらいなら、何で電話の一本もよこさないんだ! って言ってやりたいです。

回答日2010/11/04 19:31:49
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質問した人からのコメント

私の心の声を代弁してくださった書き込みに感謝いたします。ありがとうございました。

回答日
2010/11/08 11:59:39

その他の回答(6件)

  • それはいわゆる『パワハラ』デス。 酷くなるようならもっと上の人に相談しなさい。

    回答日2010/11/05 17:01:30
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  • どう考えたって上司がおかしいです。 休日は職場に束縛されないからこそ休日なんですから。 それに休日だけどどうしても話があるのならまず電話でしょう。 寮に行くと言うのがまず理解できません。

    回答日2010/11/05 00:51:43
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  • 自由に決まってる、何で休日まで束縛されなきゃいけないのか分かりませんね。

    回答日2010/11/04 20:21:08
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  • それは ヒドイ会社ですね。。。 休日は 本人の自由であり 会社から束縛される事は本来 おかしな事です。 普通の仕事の日の 休憩時間などは 一応 外出時等は 伝えるのが必要ですが 休みは本人の時間です。それは 寮に入っていても いなくても 関係ありません。。 あまりひどいなら 労働基準監督暑に訴えれますよ。 全く ヒドイ話しです。

    回答日2010/11/04 19:25:51
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  • 上司の人は かなり困ったのがうかがえますね… あなたの自由ですよ おそらく、八つ当たりでしょう 大変だったんですね~私のや す み の間に~ くらい 言って ほっときましょう(笑)

    回答日2010/11/04 19:20:36
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  • その上司は変。変。変だ~!

    回答日2010/11/04 19:18:26
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