さて、本題なのですが、 私はSoftBankの携帯販売スタッフを希望しています。 しかし、県内のSoftBankの携帯販売スタッフの募集は今のところ契約社員しか見つかっていません。 そこで質問なんですが、 新卒で契約社員として面接に行く場合いつ頃行けば良いのでしょうか 試験内容はどのような事をしますか? 履歴書の他に調査書なども 送らなければならないのでしょうか? 近いうちに、企業へ直接調査書が必要かどうかいつ頃面接に行けば良いかを電話で聞こうと思っていますが、大まかな事を把握しておきたいので駄文ですが回答お願いします。
どうしても希望するなら、その仕事で良いのですが 折角の新卒ですから、正社員での応募できる企業はどうなんですかね。 正直、全国どこでも契約社員として求人が出ています。 入れ替わりも多く、数ヶ月はかなり苦労します。 もし、辞めたくなったらどうしますか? 私の友人の娘さんを見ての発言です。 山梨県ですよね SoftBankが一番クレームが多いエリアですよ
確認だけなら早いほうがいいですよ。 募集元へ問い合わせて下さい。 のん気に質問してる場合ではありませんよ。 もしあなたと同じ事考えてる人がこの質問見て「3月です」なんて嘘ついたらどうすんの? 就活は競争ですから学校任せにしてると出遅れますよ。 例え契約社員でもがんばればそれなりの道は開けます。
キャリアアップのタイミングは難しいかもしれません。 やはり子供の体調不良などでスケジュール管理が難しい事と子供にも体調を壊さないでという気持ちが伝わり少し負担...
産休育休を取って、復職してる女性が多いイメージ。また、時短勤務の女性も、現場のポジションの人でもぴたりと定時に帰れたり、子供の発熱などで当日有給利用なども何一つ...
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