株式会社東京商工リサーチ「人事・評価制度」(17件)

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個人成績をベースに昇格基準が設定されており、一定の成績を残せば昇格のテー...

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他社の良い部分を真似ているようで、きちんとした制度が確立され、ある程度は...

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評価の面では上司によって大きく左右される点は否めない。本来そうあるべきで...

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やったら、やった分だけ給料として反映されやすい点は、仕事のやりがいにもつ...

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管理職や課長になると能力以上の仕事を求められる。もちろん、それなりの年収...

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評価は全てポイント制。自分がやった業務量および営業成績に応じてポイントが...

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成績を残した人が評価される面があり、少しパワハラ的な面があっても成績次第...

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社歴が長い方が、仕事をこなしやすいことに対して、給与や賞与への跳ね返りは...

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結局は日頃から、成果が出せて、なおかつ「ゴマスリ」ができれば、おのずと評...

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入社時の研修は初期のビジネスマナーと会社の歴史の話くらいでした。また、年...

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やれば評価されるが、そもそものノルマが高すぎてクリアできるかどうかも微妙...

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【良い点】目標数値に対する達成度である程度の昇格も行われる。課長までは数...

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ソフトウェア・情報処理業界の求人

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ノルマをクリアすればその分給料、賞与に反映されるため、仕事が好きな人にと...

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誰もみていないので、この入力作業でいいのか、あっているのか間違っているの...

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特に評価制度はなく、ただもくもくと入力作業をしていればいいので気楽である...

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結局は営業成績次第。年間1千万の売上を達成すれば間違いなくすぐに出世する...

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当時は組合の力が強く、成績が良くても悪くても賞与はほぼ同じ。成績が悪くて...

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株式会社東京商工リサーチ

評価

総合評価

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  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

株式会社東京商工リサーチの評価

平均年収

616万円
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  • 平均残業時間

    50.2時間
  • 有給休暇消化率

    30.5%
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株式会社東京商工リサーチワークライフバランス

平均有給取得率
30.5%
平均残業時間
50.2時間

株式会社東京商工リサーチ質問・相談

    • 解決済み

    地元へのUターンで悩んでいます。 夫婦共働き(旦那36歳、妻33歳、子0歳)で、都内に住んでいます。 旦那とは同郷で気が合い結婚し...

    質問日
    2016/03/01
    解決日
    2016/03/06
    回答数
    5
    • 解決済み

    帝国データバンクと東京商工リサーチの違いは何ですか?

    質問日
    2010/03/18
    解決日
    2010/03/25
    回答数
    2
    • 解決済み

    株式会社帝国データバンクの就職について。 私立文系、MARCH卒業予定です。 現在就活中なのですが、帝国データバンクという会社を受けて...

    質問日
    2022/03/12
    解決日
    2022/03/18
    回答数
    3

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会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    東京都千代田区大手町1丁目3番1号
  • 従業員数
    1,979人
  • 企業URL
    http://www.tsr-net.co.jp
  • 代表者名
    河原光雄

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