三井E&Sシステム技研株式会社のクチコミ・会社評価（19件）
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不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 正社員
- 2020年頃
投稿日：
いまだに残業するのが当たり前な雰囲気があります。時代的に、明言はされていませんが定時で上がれるのは1年目までで年数が上がるに比例して残業時間は増えていきます。また、部署によってはフレックス制度の使用も事前に上司の許可が必要となり(社内規則ではない)、無断で使用した場合＂遅刻＂と上司から言われることがありました(実際、規則上遅刻ではない)。 また、全体的に技術力が低く、社員の一部の元々すごく技術ができる方と外部から転職してきたまたは、定年後に入ってきた方が全体の技術をほぼになっており、新入社員教育からOJT教育までの過程でまともに技術や仕事の仕方は教えてもらえなかった。 これは、私、個人の話ですが、基本仕事は丸投げで上司らはなにを聞いても自分で考えてくださいの一点張りでした。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- エンジニア
- その他の非正社員
- 30代
- 回答しない
- 退職済み
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
典型的な縦社会です。上が言う事が一番、で、提案したことは中々受け入れられませんでした。 技術は進化しているのに昔のやり方に固執していました。 それに社員には甘い会社だと思います。 寝坊して遅刻をしても電話して『フレックスタイムで』と言えばまかり通るので、非正規雇用の人は1分でも遅刻すれば控除されますので不公平感がありました。 直属の上司が毎週月曜日は体調不良で休みを取るため、仕事の進捗の確認が遅れ、暇を持て余すことがありました。
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良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- エンジニア
- その他の非正社員
- 30代
- 回答しない
- 退職済み
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
穏やかで優しい人が多くて働きやすかったです。 静かな雰囲気でリラックスして自分の業務に取り組めます。業務改善に精を出す社員が多くモチベーションも上がります。 当時お世話になった部長は、とても人柄が良かったですし、業務上で悩みや迷いがあった際は親身になって相談に乗ってくれました。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- ソリューション事業部管理
- 正社員
- 60代以上
- 男性
- 部長
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
企業向け基幹システムの開発、運用保守及び、勤怠システムの自前パッケージが主な業務内容です。基幹システムでは、既存パッケージを客先仕様にカスタマイズする方法と、基本設計から客先仕様に作り込む方法がメインです。それぞれ特徴がありますが既存パッケージのカスタマイズには既存パッケージの知識もいるため、専任の技術者が必要で、講習会等の事前準備に力を入れています。ドキュメントの重要性を認識し、保守可能な資料となるよう作成しています。受注に向けての見積もりについて、社内で見積もり審査会を開催し、コストをできるだけ正確に把握している点も業績に繋がっています。
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会社概要
- 業界
- IT・通信
- 本店所在地
- 千葉県千葉市美浜区中瀬１丁目３番地
- 従業員数
- 651人
- 代表者名
- 森重利文
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