三井不動産リアルティ株式会社クチコミ・会社評価

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良い点面接

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  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 採用

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基本的な学生時代に頑張ってきたことを深堀と就職活動の軸を親身になってきいてくれます。人事部の方はとても活発で人柄も良いのでお勧めな点です。選考の中では学生時代に頑張ってきたことや就職活動の軸から不動産仲介業に適しているのかという点を見られていたと思います。面接は合計三回ありました。しかしマイページなどで選考対策は記載してあったため、合格への熱意がある学生さんが通過するイメージがあります。

投稿日:

評価制度は個人に課せられた営業目標を達成できたかどうかが大きいと思います。 良い点としてはそんなに差が開かないように評価制度ができていますので、周りと賞与・給与面で大差はありません。 安定して給料が予想できます。 全くやっていない人、本社でよくわからない仕事をしている人もかなり給料が貰えますので良い会社だと思います。

求人をチェック

投稿日:

事務職は、営業と違って昇格するのが難しいです。入社3〜10年目くらいまでは同ランクなので、大して給与に差がないため不公平に感じることもあると思います。 また、評価についても店舗の営業成績や営業が作成した資料に対する指摘数が考慮さ れ、自分の力だけではどうにもならないことなので(恐らく営業への働きかけや意思疎通が出来ているかが評価されてるのだと思いますが)その点も、やりがいを感じづらい ところだと思います。 営業成績や営業との相性などは、配属され た店舗によるので、高い評価を得られるかはほとんど運です。

良い点面接

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  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 不採用

投稿日:

面接についてはたんたんと進めるような感じであった。1次面接に関しては若手社員の方が担当していたように感じた。最初に緊張していると聞かれてその後に面接がはじまったためすこし緊張が解けた中で面接を行なっていただいた。自己分析をしっかりと行なっておくことでほとんどの質問には対応できると思った。志望度についても確認されたためその点の対策が必要。

投稿日:

不動産仲介営業はお客様ごとに背景や希望にあった提案をしてあげる必要がある。毎回決まった売り方がある訳ではなく、お客様の本音をよく聞けるヒアリング力が大事。説明する事項、知っておかなくてはならない知識は多岐に渡るが、研修や育成制度は間違いなく業界で一番良いと思う。新人を大事に育てる風土も会社全体である。新人ひとりにつき先輩社員ひとりがアドバイザーとして任命され、成長をサポートするシステムがある。アドバイザーと行動を共にすることも多く、実際はアドバイザーの仕事を手伝う中で仕事を覚えていくようになる。新入社員は1年間は売上成績はつかない(求められない)ので、数字のプレッシャーなく成長できる。 私自身は私なりに考えてお客様にご提案した事が響いて物件を決めていただけたり、お礼を言っていただけた際にとてもやりがいを感じる。

良い点面接

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  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 採用

投稿日:

定番のような質問ばかりではなく、自分という人間をしっかり見てくれるような質問が多かった。笑顔が多く安心して受けられた。また、噛んでしまったり、質問に対して考え込んでしまったときも、「ゆっくり考えて回答してくれていいですよ。」と優しく時間を与えてくれたのが印象的だった。焼肉屋のバイトの話が盛り上がった。

投稿日:

会社のベースは古い会社。評価されるには特殊なルールを理解する必要がある。女性は優秀でも評価されない。将来的には変わってくるだろうが、現在の女性管理職の少なさは異常。仲介店舗では管理者の当たり外れによって働きやすさはかなり違う。あと15年後、今の若手が管理者になる頃にはもっと良い会社にはなるだろうが、取引実績件数業界ナンバーワンから陥落することがあれば、悪い方に変わっていく可能性あり。ただしナンバーワン陥落の可能性は非常に高いものと認識するものです。親会社に利益を供給することが第一。多くの場合において、顧客の利益より優先される。これはとても悲しいこと。ここを変えてゆくには大きなエネルギーを要する。かなり難しい。

不動産仲介業界の求人

投稿日:

この仕事は契約を取れば取るほど忙しく大変になるのですが、いまの評価制度では、全くやっていない人と、目標達成くらいやっている人ではほとんど差がありません。 分裂していた会社を合併した経緯があり、中途しかとらなかった会社が新卒採用という制度もここ10年で出来た為、給与体系もバラバラのため、上席も新卒社員がいくら貰っているのか給与制度も違うためよくわかっていないようです。 やればやるだけという人もいますが、大してかわりません。ここは個人の感覚によるかもしれませんが、不満を持っている人の方が多いように思います。 特に最近はそれなりの学歴の人(早慶、マーチ、関関同立)でないと入れないのですが、その学歴の人は周りの友人よりも給与が低くなるため、不満に思う人が多くなるのは必然だと思います。

投稿日:

不満な点は安定性です。この仕事は契約を取れば取るほど忙しくなるのに、本当...

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良い点仕事内容

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お客様の大切なご所有不動産の売却や、新居のご購入といった、人生の大事な選...

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良い点仕事内容

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「三井のリパーク」というブランドで時間貸駐車場事業をしている、シェアリン...

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まだまだ男性の多い職種で役職者に女性はいません。店舗の所長までです。上に...

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良い点仕事内容

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仲介営業を行なっていました。自社商品を営業するメーカー営業とは異なり、相...

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良い点仕事内容

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非雇用ということもあり雑務を主に担当してますがマニュアルがあります。社員...

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産休育休を取る方は多いです。復職される方は半分くらいの割合でいますがその...

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事務であればキャリアアップはほぼないです。最近新しく人事制度が変わりまし...

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20代もしくは新卒で入社できたなら、これから入社するなら、なんとしてでも...

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営業会社で男性社会の会社なので、女性の管理職はかなり少ない。産前産後休暇...

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若手、中堅、ベテラン社員の比率が丁度良い。直近、5.6年ぐらいから新入社...

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店舗や部署にもよりますが、基本的に残業は多いです。(同業内ではかなり少な...

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大半の部署が火水休みです。お子様やそのほか家庭の事情がある方にとっては働...

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コロナウイルスにより初めての緊急事態宣言が発出された際は、全店舗一斉にク...

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やはり平日休みというのはどう取り繕ってもネックになるのは事実。土日に有給...

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良い点面接

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  • 2025年卒
  • 選考中

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他社の選考状況を詳しく聞かれた。他社はどこを受けているのか、他社のインタ...

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  • 2024年卒
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この会社が初めての面接でしたが、自身の良さを引き出してくれるような面接で...

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不満な点仕事内容

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上層部が変わると事業方針が年々大きく変わったりするので、下で働いてる身か...

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人間関係や風通しは比較的良い。不動産営業は結局、個人プレーなので、性格が...

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不満な点仕事内容

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店長によって多少の営業方針が違い、目標ノルマ未達成の場合、店舗全体責任で...

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不満な点面接

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  • 2025年卒
  • 採用

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特にないですが、逆に熱意さえあれば合格できてしまうのかとも感じてしまいま...

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不満ではないが、リモートワークを行なって数字を残すことは非常に困難である...

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営業はこれといってリモートワークを行う機会がない。また、店舗によって業務...

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良い点仕事内容

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人生に一回あるかどうかの買い物に携われお客様と深く関係を築ける。感謝され...

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給与は良い意味でも悪い意味でも不動産業界ぽさはなく、年々緩やかに上がって...

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感染症の影響でテレワークも一部取り入れられました。しかし結局出社しなけれ...

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産休制度はみんな活用してます。名字の使用は旧姓も可能になり営業職でがんば...

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三井不動産リアルティ株式会社

評価

業界4

総合評価

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  • 成長・教育
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三井不動産リアルティ株式会社の評価

平均年収

670万円
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  • 平均残業時間

    20.9時間
  • 有給休暇消化率

    64.5%
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三井不動産リアルティ株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
64.5%
平均残業時間
20.9時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

三井不動産リアルティ株式会社質問・相談

    • 解決済み

    三井不動産リアルティはブラック企業ですか?

    質問日
    2013/11/20
    解決日
    2013/11/26
    回答数
    1
    • 解決済み

    三井不動産リアルティの平均年収はいくらぐらいですか?リアルティになってから年収減少と聞きましたが…

    質問日
    2016/11/20
    解決日
    2016/11/21
    回答数
    1
    • 解決済み

    不動産業界(売買仲介)に転職を考えている30代の男です(宅建有、不動産業界未経験)。 三井不動産リアルティ、東急リバブル、住友不動産販...

    質問日
    2014/02/03
    解決日
    2014/02/09
    回答数
    2

三井不動産リアルティ株式会社

会社概要

  • 業界
    不動産
  • 本店所在地
    東京都千代田区霞が関3丁目2番5号
  • 従業員数
    4,323人
  • 企業URL
    https://www.mf-realty.jp/
  • 代表者名
    遠藤靖

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