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2022年頃の話
テレワークが充実しており、毎日在宅勤務が可能。ワークライフバランスの充実が図れる。基本的に常駐先の制度によるだろうが、柔軟な働き方ができるといえる。子どもとの心の距離など、当社だからこそ改善できたところが多く、転職して良かったといえる。ウェブ会議が主流だが、慣れれば通勤時間がない分、仕事プライベートどちらにおいても時間的な余裕ができ、人生にゆとりができたと言えるのではないか。
2022年頃の話
普段の業務内容は朝礼から始まり、担当者が各現場に自ら計画した工事や設備の点検業務を行います。自ら計画して期限までに各種報告書作成提出は必要ですが、やりたい時に優先順位を付けて自ら計画出来るので非常に自由に仕事ができる環境です。
2022年頃の話
評価に関する点はいろいろと問題視されている。自分がIT部門というのもある...
2022年頃の話
給与は平均的ですが、準大手企業というだけあり、福利厚生は充実しています。...
2022年頃の話
様々な業界の派遣先が用意されているので、自分の経験値にはなりやすい。ただ...
2022年頃の話
品出しはとにかく力仕事なのて腰や膝、肩などを痛めます。仕事終わりはとても...
2022年頃の話
ある程度までは基礎というものがあるが応用からは自分で作り上げていくように...
2022年頃の話
派遣が多いので人材が安定しない。在籍が長い人ほど何度も新人の方に仕事内容...
2022年頃の話
かなり雰囲気はよく、チームを超えて同じ勤務時間帯の人などはかなり中が良い...
2022年頃の話
研修については、自分で希望しなければ特に参加することはない。現場に入って...
2022年頃の話
現場直属の上司からの評価を人事担当が総合的に評価して評価が決められる。上...
2022年頃の話
プロジェクトによって様々である。コンサルタント1人につき、人事担当が1人...
2022年頃の話
プロジェクトによって様々だが現在参画しているプロジェクトはBPO(業務改...
2022年頃の話
働く環境は自社(虎ノ門ヒルズ)、客先、自宅でのテレワークのどれかになると...
2022年頃の話
コンサルタント1人に対して1人人事担当(マネージャーのような人)が付き、...
2022年頃の話
福利厚生は他の企業と比べると劣ります(家賃補助なし、退職金なし等)が、そ...
2022年頃の話
本社の虎ノ門ヒルズはとても綺麗。自販機の価格も安く、コーヒーや水は無料で...
2022年頃の話
客先常駐の際はプロジェクトに依存するため、勤務地がコロコロ変わる可能性が...
2022年頃の話
不満に思うところは特にない。ただ、評価制度は若干曖昧で不透明なところがあ...
2022年頃の話
色々な業界、役割、プロジェクトを経験し、経歴に色をつけられたと思う。具体...
2022年頃の話
給与が高いのであまり気にならないが退職金や住宅手当はないのでその点が少し...
2021年頃の話
副業は原則禁止されています。そして、コンサルタントはハードワークのことが...
2021年頃の話
役職を昇格するタイミングで、年収が一気に数百万円上がるため、会社から期待...
2021年頃の話
上司にアピールしないと評価に繋がりにくいため、報連相を適宜行い、直接の上...
2020年頃の話
入社後はアサイン面談を進行中の案件責任者の行い、自分をプレゼンする必要が...
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仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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