長期休暇が取れる仕事を探しております。現在、国際恋愛6年目、関東在住、33歳、派遣社員の女です。

その他の回答（7件）

• 友人はオーストラリアに恋人がいて、半年日本で派遣で働いて、3か月オーストラリアで彼と過ごすというのを20代ずっとやっていました。で30くらいの時に結婚しました。

  回答日2017/06/01

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  com********さん

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• 私は長時間拘束、完全ではない週休2日、半強制休日出勤、残業は全部サービス、の割に給料はそんなよくない、有給は病気の時のみしか使えない、でも年に3回1週間ずつの休みがある（自分で休み指定はできない）会社で働いてました。地方の中小企業です。 こういうところで聞いても、具体的な企業名は普通に考えて出す人はいませんから、まずは「長期休暇あり」の条件だけで会社を探し、在職者に会える機会があったりＳＮＳでそこの社員が見つかるなら見つけ、実際のところどうか尋ねるなどしてはいかがでしょうか。

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  回答日2017/06/01

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  mar********さん

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• 確かに日本は休暇が取りにくい、休むことは敵、残業！という古い考えが根ずいているように思えます。まだ15歳で働いたことがないので分かりませんけど。でも実際そうだと思います。もし日本の会社で働くとしたら、外国人が多い所か、一番は海外で働くのがいいと思います。ドイツは仕事の面では休みも取りやすいしフレンドリーな人も多いと思いますが、日本と違う所が結構多いと思う(割り勘の文化や物に名前を書く文化が無い、など)ので自然に身につけて楽しんでください！

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  回答日2017/06/01

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  nik********さん

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• 大手正社員にでもならなければ、無理ですよ。 単なる休みでは、長期なんてそもそも日本では無理です。 大手でさえ、計画年休、リフレッシュ休暇なるものです。 単なる長期休みますは、 通用しません。

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  回答日2017/06/01

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  たつさん

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• 残念ながら、日本の社会では、休暇を歓んでとらせてはもらえません。 あったらものすごく、入社のスキルが高くなるでしょう。 いっそのこと、海外に、ドイツか、近くに働いたら？ 彼と結婚すればビザも取りやすいですし、海外に探しましょう

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  回答日2017/06/01

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  Tarcoさん

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• 仮にあったとしてそういう会社に入れるスキルがあるかってことだよね。 取りやすいから取れるとはまた違うと思うよ。

  回答日2017/06/01

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  skt********さん

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• てか結婚の選択肢はないの？

  回答日2017/06/01

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  ID非表示さんさん

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