株式会社ニジボックスのクチコミ

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2022年頃

投稿日:

有給以外にもフレキシブル休暇やアニバーサリー休暇など、さまざまな休暇があり、みなさんとても取得されているため、休みが多い 年間休日は140日らしい

株式会社ニジボックスクチコミ・会社評価

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不満な点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(中途)
  • 不採用
  • 2022年頃

投稿日:

オンライン面接で面接官が表示された瞬間から、無表情で面接官の名前も名乗ることなく、怖い雰囲気で面接が始まった。 1番嫌だったところは、不採用通知にかなり辛辣なことが書かれていて、かなり自信を失った。 ・今までやってきたことは、憧れが先行していて思考力が低いと判断した ・前職の業務内容の難易度が低く能力が低いと判断した という趣旨のことを書かれていました。 人が毎日頑張ってしていた仕事を難易度が低いだとか、思考力が低いだとか、本当に失礼でとても自信を失う、そんな選考でした。人生で1番傷ついた人からの言葉がこのお見送りメールの言葉になりました。

良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(中途)
  • 不採用
  • 2022年頃

投稿日:

深掘りがすごく、自分の自己分析度合いを試される。 話の中で自分は人に優しくありたいと伝えると、人に優しくしたいと思ったきっかけは?というような、かなり難しい質問が飛んでくる。

この会社の求人をチェック募集中

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2022年頃

投稿日:

有給以外にもフレキシブル休暇やアニバーサリー休暇など、さまざまな休暇があり、みなさんとても取得されているため、休みが多い 年間休日は140日らしい

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2022年頃

投稿日:

オフィスはとてもきれいだが、ほぼリモートなので使用していない、もったいない 会社にあるモニターは頼めば貸出してくれる

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 企画
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2014年以前

投稿日:

当時はソーシャルゲームの開発運営をしていた。 ゲームエンジンを一つ作り、あとはガワを変えて横展開する戦略が入社当初は効果を上げていた。 リクルートらしい活気のある雰囲気で、スタートアップ企業なのに本社社員による派閥があることは疑問だったが、概ね人間関係も良好だった。

不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2022年頃

投稿日:

ほぼリモートなので、コミュニケーションはデジタルな面でのみ そういう方がいい方には向いているが、直接コミュニケーションを取りたい方には向いていないかも

  • 投稿者:
  • 企画
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2014年以前

投稿日:

入社当時は活気があった。上下関係はそれほど厳しくなくフランクな人間関係だったが、リクルート社員とプロパーとの間にははっきりとした待遇や権限の格差があり、そこが問題と感じていた。 そうしたことを気にしなければ若い人たちが思い思いに働くことができる環境だった。

この会社の求人をチェック募集中

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2022年頃

投稿日:

フルリモートなのでワークライフバランスはとても取りやすいが、 一方で、個人主義なところがあり、向いていない人にはつらいかも

  • 投稿者:
  • 企画
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2014年以前

投稿日:

手を上げれば挑戦させてもらえることが多く、当時若かった私は意欲的に仕事に...

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  • 投稿者:
  • 企画
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2014年以前

投稿日:

少なくとも当時の人事評価には明確な指標がなく、上に気に入られるかどうかが...

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ソフトウェア・情報処理業界の求人

株式会社ニジボックス

評価

総合評価

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  • 給与・昇給
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平均年収

384万円
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株式会社ニジボックスワークライフバランス

平均有給取得率
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平均残業時間
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テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

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株式会社ニジボックス

会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    東京都千代田区丸の内1丁目9番2号
  • 従業員数
    151人
  • 企業URL
    https://www.nijibox.jp/
  • 設立
    2010年11月
  • 代表者名
    山田英樹

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